Soy una profesional independiente especializada en procesos de Gestión y Desarrollo del Capital Humano.

Mi experiencia profesional, desarrollada durante más de 15 años en diversas empresas, se centra en procesos de:

- Gestión del talento: reclutamiento y selección de perfiles gerenciales, mandos medios, profesionales u operativos.

- Diseño y rediseño organizacional: análisis de estructura, diagnóstico de necesidades, relevamiento de procesos críticos, armado de descripciones de puestos, creación de nuevos perfiles o revisión de los puestos vigentes.

- Evaluación y acompañamiento de candidatos en promociones internas.

- Asesoramiento empresarial en la planificación de la Comunicación interna.

- Diagnósticos e intervenciones en el mundo del trabajo, acompañando tanto a las personas como a las organizaciones en procesos de desarrollo y cambio: gestión emocional, resolución de dificultades con la vocación y con el ejercicio profesional; dificultades como emprendedor o con los equipos de trabajo y societarios, y con empleados o los clientes, aplicando técnicas innovadoras.