Administrativa comercial

Descripción de la oferta

Empresa de servicios busca incorporar una Administrativa Comercial.

Sera responsable de gestionar la información comercial diaria, registrando cada contacto y consulta que ingrese por teléfono, correo electrónico o redes sociales.
La persona seleccionada brindará soporte directo al área de ventas, coordinando visitas con el vendedor y comunicándose con los clientes el día previo para recordar los encuentros.

También estará a cargo de generar informes y reportes comerciales que permitan realizar un seguimiento ordenado de la actividad.

El puesto incluye tareas de postventa, como contactar a los clientes para ofrecer promociones, descuentos u ofertas especiales, así como informarles fechas de obras o instalaciones.

Además, deberá mantener el local en condiciones de orden y limpieza, colaborar en la coordinación general de actividades y participar en tareas de cobranza.

Se requiere una persona con buena comunicación, organizada, proactiva, con experiencia previa en funciones administrativas o comerciales.

La contratación será efectiva bajo el convenio de empleados de comercio e incluirá comisiones por ventas.

Horario laboral corrido y sábados medio día.

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria
• 1 año de experiencia

Palabras clave: salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Hace 4 días (actualizada)

Acerca de Bayton

Somos una empresa nacional orientada a brindar soluciones integrales para la gestión del capital humano en todo tipo de organizaciones, a través de nuestras unidades de negocios especializadas. Ofrecemos ofertas laborales para diversas industrias en todo el país con una amplia red de más de 40 sucursales.

Metodología de trabajo: Relevamiento de perfil: Definimos junto al cliente, las características personales y laborales que deben poseer los postulantes a seleccionar; Búsqueda y re...

Somos una empresa nacional orientada a brindar soluciones integrales para la gestión del capital humano en todo tipo de organizaciones, a través de nuestras unidades de negocios especializadas. Ofrecemos ofertas laborales para diversas industrias en todo el país con una amplia red de más de 40 sucursales.

Metodología de trabajo: Relevamiento de perfil: Definimos junto al cliente, las características personales y laborales que deben poseer los postulantes a seleccionar; Búsqueda y reclutamiento: Nuestra base de datos sistematizada de tecnología internacional, específica para nuestra actividad, cuenta con más de 100.000 candidatos que se actualizan en forma constante a través de Internet o por presentación espontánea. Selección de postulantes: Los postulantes realizan varias entrevistas en profundidad con nuestros selectores y son evaluados en base al perfil requerido.

Salarios