Director/a general - para importante grupo empresario del NOA

Descripción de la oferta

Para importante grupo empresario del NOA Salta | NOA Desde Capital Humano Salta acompañamos a un importante grupo económico del NOA en la búsqueda de un/a Director/a General, con mirada integral de negocio y capacidad de liderazgo en entornos dinámicos y familiares. ¿Cuál será su propósito? Liderar la gestión general del negocio, asegurando resultados sostenibles, fortaleciendo la estructura organizativa y acompañando el proceso de evolución hacia nuevas generaciones, con foco en profesionalización, orden y crecimiento. Principales desafíos: Conducir integralmente las áreas comercial, administrativa y financiera Asegurar la rentabilidad del negocio y el cumplimiento de objetivos Implementar y dar seguimiento a indicadores de gestión (KPIs) Fortalecer procesos, rutinas de trabajo y planificación estratégica Liderar y desarrollar equipos (con reporte directo de posiciones clave) Articular con directorio familiar y acompañar la visión de largo plazo Ordenar y consolidar prácticas de gestión en un contexto de crecimiento Buscamos un perfil: Con trayectoria comprobable en posiciones de dirección general o gerencia integral Con experiencia en entornos corporativos y/o empresas familiares Con mirada estratégica pero fuerte capacidad de ejecución Orientado/a a resultados y a las personas Con habilidades de liderazgo, organización y toma de decisiones Con conocimiento del negocio y capacidad de profesionalizar estructuras Requisitos académicos: Graduado/a universitario/a en Licenciatura en Administración, Economía, Ingeniería Industrial o carreras afines Se valorará formación de posgrado: MBA o Posgrado en Dirección de Empresas Valoramos especialmente: Experiencia en procesos de ordenamiento y mejora organizacional Capacidad para instalar rutinas de gestión no negociables Foco en equipo, disciplina y cultura de trabajo Se trata de una posición clave para acompañar el crecimiento del grupo, con impacto directo en la consolidación y proyección del negocio en la región.

Requerimientos

• Educación mínima: Posgrado
• 10 años de experiencia
• Edad: entre 40 y 55 años

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, generalista, generalist, general

Hace 23 horas (actualizada)

Acerca de Capital Humano Salta Andrea Marton - Agustina Castro

Empresa dedicada a Soluciones de Capital Humano, buscando: Posicionar del Capital Humano como función estratégica para maximizar el valor de los empleados. Alinear la estrategia, las herramientas y sistemas de RR.HH. con la estrategia de negocio. Revisar y mejorar las capacidades claves de toda la organización. Poner en marcha el soporte para el desarrollo del negocio. Buscar los métodos para medir el impacto de las funciones en los resultados del negocio. Generar la confianza a través de la t...

Empresa dedicada a Soluciones de Capital Humano, buscando: Posicionar del Capital Humano como función estratégica para maximizar el valor de los empleados. Alinear la estrategia, las herramientas y sistemas de RR.HH. con la estrategia de negocio. Revisar y mejorar las capacidades claves de toda la organización. Poner en marcha el soporte para el desarrollo del negocio. Buscar los métodos para medir el impacto de las funciones en los resultados del negocio. Generar la confianza a través de la transmisión de la información operativa y corporativa sobre el mercado, la compañía y la opinión de los empleados.