Gerente general

Descripción de la oferta

Importante concesionaria se encuentra en la búsqueda de un Gerente General cuyo objetivo será conducir el crecimiento sostenible y rentable del negocio de camiones, fortaleciendo el posicionamiento de la marca en el mercado, liderando equipos de alto desempeño y asegurando la excelencia en ventas, posventa y experiencia del cliente, mediante una gestión estratégica, comercial y operativa integral. Principales tareas: Definir y ejecutar el plan estratégico del negocio de camiones, estableciendo objetivos de volumen, rentabilidad, market share y satisfacción del cliente. Liderar integralmente las áreas comercial, posventa, técnica, financiera y operativa. Diseñar y supervisar la estrategia comercial de camiones, buses y soluciones integrales (financiación, leasing, contratos de mantenimiento y flotas. Negociar acuerdos comerciales con grandes cuentas, flotas corporativas y organismos públicos. Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector para la toma de decisiones estratégicas. Garantizar la excelencia en posventa, servicio técnico, repuestos y gestión de garantías. Coordinar con fábrica lanzamientos de producto, homologaciones y mejoras técnicas. Supervisar costos, márgenes, stock de unidades, logística y rotación de inventarios. Representar al negocio ante casa matriz, directorio y socios estratégicos. Liderar equipos gerenciales, promoviendo una cultura orientada a resultados, mejora continua y desarrollo de talento. Requisitos: Experiencia en la industria automotriz, transporte pesado, maquinaria o bienes de capital. Conocimientos sólidos en estrategia empresarial, gestión comercial B2B, negociación avanzada y grandes cuentas. Conocimientos en posventa, servicios técnicos y gestión de redes comerciales. Fuerte liderazgo, visión estratégica, capacidad de negociación y orientación a resultados. Beneficios: Día de cumpleaños Descuentos en gimnasio Frutas y Snack en la oficina Ambiente de trabajo dinámico y profesional. Oportunidades de desarrollo y crecimiento. Jornada: L a V - 8 a 18 (100% Presencial) (Bahía Blanca) A los interesados enviar cv. Gracias.

Requerimientos

• Educación mínima: Terciario
• 5 años de experiencia

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, generalista, generalist, general

Hace 15 horas (actualizada)

Acerca de Dos Argentina

Empresa de Personal Eventual. * NUESTRA EMPRESA Somos una empresa jóven, ágil y transparente, que cuenta con la experiencia de profesionales con más 20 años de acción en el mercado de Personal Eventual y Recursos Humanos. Dos, nuestros clientes en primer lugar. * PERSONAL TEMPORARIO Brindamos un servicio rápido, ágil y profesional, diseñando condiciones exclusivas para cada cliente. Aseguramos los mejores estándares de búsqueda y selección garantizando el cierre de cada vínculo laboral sin c...

Empresa de Personal Eventual. * NUESTRA EMPRESA Somos una empresa jóven, ágil y transparente, que cuenta con la experiencia de profesionales con más 20 años de acción en el mercado de Personal Eventual y Recursos Humanos. Dos, nuestros clientes en primer lugar. * PERSONAL TEMPORARIO Brindamos un servicio rápido, ágil y profesional, diseñando condiciones exclusivas para cada cliente. Aseguramos los mejores estándares de búsqueda y selección garantizando el cierre de cada vínculo laboral sin conflictos para nuestros clientes. * BUSQUEDA Y SELECCIÓN Confeccionamos junto a nuestro cliente, una descripción del puesto de trabajo y del perfil ideal del candidato por cada búsqueda. Coordinamos el proceso de selección utilizando nuestra base de datos, los principales portales de búsquedas del país, publicaciones en medios gráficos y una amplia red de contactos lograda a lo largo de más de 20 años de experiencia en Recursos Humanos. * SERVICIO DE MARKETING PROMOCIONAL Ofrecemos cobertura de los puestos con personal especializado y capacitado para cada necesidad, optimizando la disponibilidad de productos o servicios en el punto de venta. Incluimos el rendimiento de información sobre exhibición, precios, stock y supervisión personalizada por cada actividad. * ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS Conociendo la importancia que tiene para el desarrollo de una empresa el adecuado planeamiento de las áreas de Recursos Humanos, brindamos nuestra experiencia en Administración y Legislación Laboral. Dos Servicios Eventuales S.A.