Jefe de Taller / Carpinteria - Zona Garin

Descripción de la oferta

- Supervisar tareas diarias del taller de carpintería, asegurando que se cumplan los plazos y estándares de calidad.
- Designar tareas y responsabilidades a los miembros del equipo
- Mantener un registro de los materiales y herramientas, asegurando que haya suficiente stock para los trabajos programados
- Asegurar que el taller cumpla con las normativas de seguridad y salud laboral.
- Dominar las técnicas de carpintería, herramientas y maquinaria.
- Capacidad para lecturas de planos y esquemas.
- Planificar, organizar y supervisar proyectos desde la concepción hasta la finalización.
- Capacidad para dirigir y motivar al equipo de carpinteros
- Identificar problemas en el taller y encontrar soluciones efectivas rápidamente
- Habilidad para comunicarse de manera efectiva con el equipo, otros departamentos y clientes.

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 21 y 70 años
• Conocimientos: AutoCAD

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, area

24 de abril (actualizada)

Acerca de ROSSIN JORGE ANTONIO

En Empatia Laboralnos dedicamos a la búsqueda y selección de recursos humanos.
Con una larga trayectoria y un equipo de profesionales experimentados, ofrecemos soluciones personalizadas para satisfacer las necesidades de contratación de su organización.Nuestro enfoque integral combina la identificación de talento con un profundo entendimiento del mercado laboral, asegurando que los candidatos se alineen con la cultura y valores de su empresa.
Adaptamos nuestras estrategias a cada cl...

En Empatia Laboralnos dedicamos a la búsqueda y selección de recursos humanos.
Con una larga trayectoria y un equipo de profesionales experimentados, ofrecemos soluciones personalizadas para satisfacer las necesidades de contratación de su organización.Nuestro enfoque integral combina la identificación de talento con un profundo entendimiento del mercado laboral, asegurando que los candidatos se alineen con la cultura y valores de su empresa.
Adaptamos nuestras estrategias a cada cliente, utilizando herramientas avanzadas para un proceso de selección eficaz.
Con un historial comprobado y una amplia red de contactos, estamos listos para ayudarles a construir un equipo sólido que impulse su éxito.
Agradecemos la oportunidad de presentarles nuestros servicios y quedamos a su disposición para cualquier consulta.

Empatia Laboral
****@empatialaboral.com.ar