Operario Depósito y Repartos

Descripción de la oferta

Desde CETA Capital Humano nos encontramos en la búsqueda de Operarios para depósito, reparto y tareas de Logística para importante empresa de la ciudad de Mar del Plata.

Principales Responsabilidades:
Preparados de reparto
Entregas y cobro
Carga y Descarga
Tareas de Picking / Depósito
Manejo de Zorra Eléctrica y Auto elevador

Requisitos:
Residir en zona solicitada.
Poseer licencia de conducir vigente.
Experiencia Laboral previa de 1 año como mínimo en tareas similares.
Estudios Secundarios Completos.
Disponibilidad Horaria Full Time

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria
• 2 años de experiencia

Palabras clave: operator, operario, operator

Ayer (actualizada)

Acerca de Ceta Capital Humano

Somos una compañía jóven y dinámica que se siente comprometida con las necesidades del cliente, que le gustan los desafíos e intenta estar cerca, personalizando cada necesidad, lo que sin duda permite lograr una mejor comprensión de cada situación.

Buscamos conocer a nuestro cliente y detectar sus necesidades formando un equipo de trabajo que codo a codo logre el objetivo.

Tomamos cada necesidad como propia intentando lograr que nuestras relaciones se fortalezcan generand...

Somos una compañía jóven y dinámica que se siente comprometida con las necesidades del cliente, que le gustan los desafíos e intenta estar cerca, personalizando cada necesidad, lo que sin duda permite lograr una mejor comprensión de cada situación.

Buscamos conocer a nuestro cliente y detectar sus necesidades formando un equipo de trabajo que codo a codo logre el objetivo.

Tomamos cada necesidad como propia intentando lograr que nuestras relaciones se fortalezcan generando confianza desde el profesionalismo y la dedicación.

Nuestras relaciones siempre intentan ser de largo plazo, es por ello que apostamos a que nuestro trabajo nos avale logrando ser siempre la primera opción para el cliente.

En lo referente a cobertura hemos trabajado incansablemente con los profesionales responsables de cada una de nuestras áreas de negocios, buscando superar nuestros propios estándares en cuanto a minimizar los tiempos de respuesta y calidad de los postulantes presentados, utilizando en este punto, las herramientas especiales de las que disponemos en materia de innovadoras técnicas de selección.

Salarios