Ref. 20309 – Gerente de Post Venta - Importante Concesionario Oficial
ADN - Recursos Humanos - 9 de Julio, Buenos Aires
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Descripción de la oferta
Gerente de Post Venta | Importante Concesionario Oficial | 9 de Julio, Prov. Bs. As.
En ADN – Recursos Humanos nos encontramos en la búsqueda de un/a Gerente de Post Venta para sumarse al equipo de un importante concesionario oficial, en una posición estratégica con impacto directo en la calidad del servicio y la satisfacción del cliente.
Si tenés experiencia liderando equipos técnicos, foco en procesos y vocación de servicio… ¡Esta propuesta es para vos!
Ubicación: 9 de Julio, Prov. de Buenos Aires
Horario: Lunes a viernes de 9 a 18 hs
Modalidad: Relación de dependencia
Inicio: Inmediato
¿Qué buscamos?
Un perfil con liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados, capaz de coordinar eficientemente el área de post venta, alineado con los estándares de calidad de una marca líder en el mercado automotriz.
Requisitos clave:
Más de 10 años de experiencia en áreas de servicio técnico / post venta
Formación terciaria completa (excluyente). Se valora título universitario
Conocimientos en herramientas informáticas (Excel, Word, Outlook)
Inglés básico (excluyente)
Licencia de conducir vigente (excluyente)
Residencia en zonas cercanas a 9 de Julio
Responsabilidades destacadas:
Liderar los procesos de post venta asegurando la satisfacción del cliente
Gestionar y motivar al equipo técnico y administrativo
Coordinar acciones de marketing post venta, campañas de fábrica y mejoras operativas
Supervisar indicadores de productividad, eficiencia y calidad del servicio
Analizar resultados del área y generar reportes de gestión
Asegurar el cumplimiento de los estándares y normativas de VW (incluyendo ISO y PCGC)
Promover buenas prácticas en el uso de recursos y herramientas
Habilidades valoradas:
Liderazgo y manejo de equipos
Comunicación clara y asertiva
Capacidad de análisis y toma de decisiones
Resolución de conflictos
Fuerte enfoque en servicio al cliente y mejora continua
¿Qué ofrece la empresa?
Ser parte de un equipo profesional de alta calidad
Un ambiente laboral sólido y colaborativo
Remuneración acorde al desafío
Posibilidad de proyección y crecimiento en una estructura consolidada
Capacitaciones continuas y vínculo con estándares de marcas internacionales
Si te apasiona el mundo automotriz, tenés visión estratégica y querés liderar un área clave dentro de un concesionario oficial, postulate ahora.
Requerimientos
- Educación mínima: Terciario
- 10 años de experiencia
- Idiomas: Inglés
- Conocimientos: Microsoft Excel
Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo
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Mostar competenciasPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, officer, funcionario
Ayer (actualizada)
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Acerca de ADN - Recursos Humanos
- Recursos Humanos - Búsqueda y Selección de Personal - Psicotécnicos - Evaluaciones Grafológicas - Capacitación - Outplacement - Socio Ambientales - Outsourcing
Evaluación general
3.6
140 Evaluaciones
-
5
48%
-
4
18%
-
3
10%
-
2
4%
-
1
20%
-
3,64
Ambiente de trabajo
-
3,05
Salario y prestaciones
-
2,99
Oportunidades de carrera
-
3,23
Director general
seguridad exigen y de linpieza
Actual empleado Buenos Aires Noviembre, 2023
buenoa y qiero tener mi puesto por que soy muy trabajadora
Lo mejor seguro medico privado
A mejorar si
Recomienda trabajar aquí
Asesor de venta
Actual empleado Mendoza Octubre, 2023
empresa muy humana, buen trato con el empleado, comprometidos en mejoras salariales, comodidad en el lugar de trabajo
Operario/a de carga y descarga
Actual empleado Buenos Aires-GBA Agosto, 2020
muy buena empresa exelente gente muy bien sueldos y obra social la mejor haces carrera muy rápido
Lo mejor todo
A mejorar nada
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Asesor/a comercial
Media salarial
/mes
18 salarios
Representante comercial
Media salarial
/mes
9 salarios
Vendedor preventista
Media salarial
/mes
6 salarios
Vendedor telefónico
Media salarial
/mes
6 salarios
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