Supervisor de deposito (Logística) - PIlar

Descripción de la oferta

Nos encontramos en la búsqueda de un Encargado de Depósito para incorporarse a una empresa logística líder ubicada en el Parque Industrial Pilar.
Principales responsabilidades
Coordinación de ingresos y egresos de mercadería.
Supervisión del equipo operativo (clarkistas, limpieza, mantenimiento).
Control de stock, inventarios cíclicos y conciliaciones.
Gestión de documentación logística (remitos, WMS; manejo de SAP es valorado).
Organización de la mercadería dentro del depósito (racks, pasillos, ubicaciones).
Control y seguimiento de normas de seguridad e higiene.
Seguimiento de indicadores operativos y elaboración de reportes diarios.
Coordinación con transporte, clientes y área administrativa.
Requisitos
Experiencia mínima de 3 años en roles similares (excluyente).
Conocimiento de sistemas de gestión logística (WMS; manejo de SAP es un plus).Manejo de Clarck .
Habilidades de liderazgo, organización y resolución de problemas.
Disponibilidad horaria.
Residencia en zona (Pilar o alrededores).
Jornada laboral : Lunes a viernes: 6 a 14 h / 14 a 22 hs (rotativo cada 15 días).
Sábados: 6 a 14 hs.
Disponibilidad para realizar horas extras.

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria
• 3 años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, logistics, logistica

Hace 7 días (actualizada)

Acerca de Bayton

Somos una empresa nacional orientada a brindar soluciones integrales para la gestión del capital humano en todo tipo de organizaciones, a través de nuestras unidades de negocios especializadas. Ofrecemos ofertas laborales para diversas industrias en todo el país con una amplia red de más de 40 sucursales.

Metodología de trabajo: Relevamiento de perfil: Definimos junto al cliente, las características personales y laborales que deben poseer los postulantes a seleccionar; Búsqueda y re...

Somos una empresa nacional orientada a brindar soluciones integrales para la gestión del capital humano en todo tipo de organizaciones, a través de nuestras unidades de negocios especializadas. Ofrecemos ofertas laborales para diversas industrias en todo el país con una amplia red de más de 40 sucursales.

Metodología de trabajo: Relevamiento de perfil: Definimos junto al cliente, las características personales y laborales que deben poseer los postulantes a seleccionar; Búsqueda y reclutamiento: Nuestra base de datos sistematizada de tecnología internacional, específica para nuestra actividad, cuenta con más de 100.000 candidatos que se actualizan en forma constante a través de Internet o por presentación espontánea. Selección de postulantes: Los postulantes realizan varias entrevistas en profundidad con nuestros selectores y son evaluados en base al perfil requerido.

Salarios