Supervisor/a de Granja - Con experiencia en manejo de personal

Descripción de la oferta

• Supervisar las actividades del sitio 1 y sitio 2, de acuerdo a los procesos internos establecidos.
• Planificar las necesidades de producción (instalaciones, personal, insumos)
• Aplicar las evaluaciones de desempeño del personal
• Relevar necesidades de formación de los colaboradores
• Diagramar y coordinar los grupos de trabajo, con el objetivo de llegar a los números productivos establecidos.
• Identificar números productivos, con el objetivo de emprender curso de acción para mejorar o mantener rendimientos.
• Gestionar stock de medicamentos
• Seguimiento de suceso de necropsia, causas de muerte, etc, a fin de poder dar respuesta a esta problemática.

Requerimientos

• Educación mínima: Terciario
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 30 y 45 años
• Conocimientos: Liderazgo, Organización, Orientación al logro, Gestión de personal

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal

6 de mayo

Acerca de COOPAR

COOPAR, es una cooperativa con mas de 64 años liderando el mercado agronómico en la región. Nuestros servicios: el acopio y acondicionamiento de cereales y oleaginosas, provisión de insumos, fertilizantes, agroquímicos, venta de alimento balanceado, seguros contra todo riesgo, supermercado, ferretería, estación de servicios. Presencias en Nogoyá, Victoria, Don Cristóbal,