Técnico Electrónico

Descripción de la oferta

NEVERLAND selecciona Técnico Electrónico, o estudiantes de las carreras de Electrónica, Mecatrónica, o afines para trabajar en su Centro de Entretenimiento Familiar ubicado en Palmas del Pilar.Dentro de sus tareas deberán:
Ejecutar la reparación de máquinas electrónicas, mecánicas y electromecánicas.
Mantenimiento preventivo y/o correctivo de partes de máquinas.
Dirigir recursos y establecer prioridades de respuesta.

Son requisitos excluyentes, haber culminado los estudios secundarios técnicos, tener disponibilidad para trabajar los fines de semana y en horarios rotativos (Turno mañana, Turno tarde y Turno noche).

Requisitos:
Experiencia en reparaciones de monitores, fuentes conmutadas, equipamiento digital
Contar con conocimiento en interpretación circuitos eléctricos y electrónicos.

Se ofrece:
- Incorporación Inmediata.
- Contratación permanente.
- Excelente Clima Laboral.
- Posibilidades de crecimiento y desarrollo.
- Jornada Laboral FULL TIME
- Turnos Rotativos.
- Remuneración acorde al puesto.

Interesados por favor adjuntar CV completo.

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria
• Edad: A partir de 24 años

Palabras clave: tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist, electronic

Ayer (actualizada)

Acerca de Neverland

TE VA A ENCANTAR SER PARTE DE NUESTRA MAGIA
Somos Gente que encanta Gente a través de múltiples servicios de entretenimiento familiar. Buscamos satisfacer las exigencias de nuestros clientes, colaboradores, proveedores, accionistas y comunidad en general mediante un entorno divertido, sustentable, saludable, seguro y libre de riesgos; un modelo de gestión basado en la excelencia y diferenciación de los servicios; procesos de mejora continua y gestión eficiente de los recursos disponibles; d...

TE VA A ENCANTAR SER PARTE DE NUESTRA MAGIA
Somos Gente que encanta Gente a través de múltiples servicios de entretenimiento familiar. Buscamos satisfacer las exigencias de nuestros clientes, colaboradores, proveedores, accionistas y comunidad en general mediante un entorno divertido, sustentable, saludable, seguro y libre de riesgos; un modelo de gestión basado en la excelencia y diferenciación de los servicios; procesos de mejora continua y gestión eficiente de los recursos disponibles; desarrollo y crecimiento del talento humano; así como solidez patrimonial y financiera para hacer posible la permanencia y desarrollo de nuestra Marca en Iberoamérica y el mundo.

Salarios