Vendedor/a junior

Descripción de la oferta

Desde Ceta Capital Humano nos encontramos en la busqueda de Vendedor/a Junior para una importante empresa de merchandising ubicada en la zona de Yerba Buena, Tucumán.
Si te apasiona la atención al cliente y las ventas, esta oportunidad es para vos. Buscamos una persona proactiva, con habilidades de comunicación y ganas de crecer en un entorno dinámico.
Responsabilidades:
Atención al público (minorista y empresas).
Elaboración de presupuestos para pymes.
Generación de leads mediante llamados o mensajes.
Manejo básico de Excel.
Requisitos:
Perfil amable, simpático/a y extrovertido/a.
Paciencia y orientación al cliente.
Movilidad propia (no excluyente).
Manejo básico de Illustrator (no excluyente).
Conocimientos en técnicas de logueo y la industria (no excluyente).
Zona: Yerba Buena o San Miguel de Tucumán.
Horario: Lunes a viernes de 8 a 17hs.
Modalidad: Presencial, full time.
Si te interesa cambiar o encontrar un nuevo puesto laboral, ¡ésta es tu oportunidad!

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria
• 1 año de experiencia
• Edad: entre 20 y 35 años

Palabras clave: salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, jr, junior

Hace 5 días (actualizada)

Acerca de Ceta Capital Humano

Somos una compañía jóven y dinámica que se siente comprometida con las necesidades del cliente, que le gustan los desafíos e intenta estar cerca, personalizando cada necesidad, lo que sin duda permite lograr una mejor comprensión de cada situación.

Buscamos conocer a nuestro cliente y detectar sus necesidades formando un equipo de trabajo que codo a codo logre el objetivo.

Tomamos cada necesidad como propia intentando lograr que nuestras relaciones se fortalezcan generand...

Somos una compañía jóven y dinámica que se siente comprometida con las necesidades del cliente, que le gustan los desafíos e intenta estar cerca, personalizando cada necesidad, lo que sin duda permite lograr una mejor comprensión de cada situación.

Buscamos conocer a nuestro cliente y detectar sus necesidades formando un equipo de trabajo que codo a codo logre el objetivo.

Tomamos cada necesidad como propia intentando lograr que nuestras relaciones se fortalezcan generando confianza desde el profesionalismo y la dedicación.

Nuestras relaciones siempre intentan ser de largo plazo, es por ello que apostamos a que nuestro trabajo nos avale logrando ser siempre la primera opción para el cliente.

En lo referente a cobertura hemos trabajado incansablemente con los profesionales responsables de cada una de nuestras áreas de negocios, buscando superar nuestros propios estándares en cuanto a minimizar los tiempos de respuesta y calidad de los postulantes presentados, utilizando en este punto, las herramientas especiales de las que disponemos en materia de innovadoras técnicas de selección.

Salarios