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Somos una Startup y brindamos las mejores soluciones y alternativas de recursos humanos para las
empresas y personas. Tenemos cobertura en la ciudad de Córdoba capital e interior y NOA Argentino.
Entendemos que una adecuada y positiva gestión del capital humano es esencial para el crecimiento y
desarrollo de las organizaciones.
Contamos con más de veinte años de experiencia gestionando el capital humano, lo que nos ayuda a
comprender y tener una visión clara de las necesidades ta...
Somos una Startup y brindamos las mejores soluciones y alternativas de recursos humanos para las
empresas y personas. Tenemos cobertura en la ciudad de Córdoba capital e interior y NOA Argentino.
Entendemos que una adecuada y positiva gestión del capital humano es esencial para el crecimiento y
desarrollo de las organizaciones.
Contamos con más de veinte años de experiencia gestionando el capital humano, lo que nos ayuda a
comprender y tener una visión clara de las necesidades tanto de las empresas como de las personas
para su desarrollo y evolución.
Selección de Talentos:
Realizamos el proceso de Búsqueda y Selección, con absoluta confidencialidad y
profesionalismo, comprendiendo claramente la urgencia y necesidad de contar con el capital
humano en tiempo y forma.
Empleamos los canales más efectivos para detectar los talentos que requiere tu compañía.
Contamos con una importante base de datos actualizada, gestionamos los portales de empleo de
mayor tráfico y Headhunting. Mantenemos una comunicación profunda para relevar tus
necesidades y armar los perfiles requeridos. Nuestro proceso de selección consta de entrevistas
laborales a fondo, aplicando las técnicas de selección más apropiadas para la posición a cubrir.
Esto nos permite contar con un gran caudal de información para tomar decisiones y presentar los
talentos más adecuados.
Desarrollo Organizacional
Brindamos asesoramiento y gestión integral de Desarrollo Organizacional, impulsando la
construcción de espacios laborales positivos y saludables, aptos para el aprendizaje continuo, el
desarrollo profesional y personal:
POLÍTICAS ORGANIZACIONALES
ONBOARDING
DESCRIPCIÓN DE PUESTOS. DISEÑO DE ORGANIGRAMA
ENCUESTA DE CLIMA LABORAL
ACTIVIDADES DE INTEGRACIÓN (IN COMPANY –OUTDOOR)
ACCIONES PARA FECHAS ESPECIALES
ESTRUCTURA SALARIAL
EVALUACIONES DE POTENCIAL
GESTIÓN DEL DESEMPEÑO
OUTPLACEMENT
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