Administrativa Comercial - Importante grupo concesionario

Descripción de la oferta

Nos encontramos en la búsqueda de una Administrativa Comercial para incorporarse al equipo de trabajo de un importante grupo concesionario automotriz en Córdoba Capital (zona oeste) . La posición tiene como objetivo brindar soporte administrativo integral al área comercial, asegurando la correcta gestión de la operatoria diaria vinculada a ventas de vehículos. Principales responsabilidades: Carga y seguimiento de operaciones en sistema Facturación de unidades y gestión documental Coordinación de patentamientos y vinculación con gestoría Gestión administrativa de la operatoria de toma de vehículos usados Asignación de unidades vendidas Control y armado de legajos de clientes Interacción con áreas internas (ventas, logística, administración) Carga en sistemas de terminales automotrices Seguimiento de procesos hasta la entrega de la unidad Requisitos: Experiencia previa en posiciones administrativas en concesionarias (pref. vinculadas a venta convencional) Conocimiento de procesos de venta de vehículos 0 km (deseable) Manejo de herramientas informáticas (Excel, sistemas de gestión) Perfil ordenado, metódico y con capacidad de organización Buen manejo de relaciones interpersonales Estudios superiores en administración o formación en gestoría (deseable). Condiciones: Modalidad presencial: Zona oeste, Córdoba Capital Jornada full time: lunes a viernes de 8.30 a 18 hs Si contás con experiencia en administración comercial dentro de concesionarias y te interesa sumarte a una empresa en crecimiento, esperamos tu postulación.

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria
• 2 años de experiencia
• Conocimientos: Crm

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Ayer (actualizada)

Acerca de Candelaria Marenchino - Gestión Humana

Soy una profesional independiente especializada en procesos de Gestión y Desarrollo del Capital Humano.
Mi experiencia profesional, desarrollada durante más de 15 años en diversas empresas, se centra en procesos de:
- Gestión del talento: reclutamiento y selección de perfiles gerenciales, mandos medios, profesionales u operativos.
- Diseño y rediseño organizacional: análisis de estructura, diagnóstico de necesidades, relevamiento de procesos críticos, armado de descripciones de p...

Soy una profesional independiente especializada en procesos de Gestión y Desarrollo del Capital Humano.
Mi experiencia profesional, desarrollada durante más de 15 años en diversas empresas, se centra en procesos de:
- Gestión del talento: reclutamiento y selección de perfiles gerenciales, mandos medios, profesionales u operativos.
- Diseño y rediseño organizacional: análisis de estructura, diagnóstico de necesidades, relevamiento de procesos críticos, armado de descripciones de puestos, creación de nuevos perfiles o revisión de los puestos vigentes.
- Evaluación y acompañamiento de candidatos en promociones internas.
- Asesoramiento empresarial en la planificación de la Comunicación interna.
- Diagnósticos e intervenciones en el mundo del trabajo, acompañando tanto a las personas como a las organizaciones en procesos de desarrollo y cambio: gestión emocional, resolución de dificultades con la vocación y con el ejercicio profesional; dificultades como emprendedor o con los equipos de trabajo y societarios, y con empleados o los clientes, aplicando técnicas innovadoras.