administrativo/a de compras

Descripción de la oferta

Para importante empresa en Moreno seleccionamos Administrativo/a de Compras
Principales Responsabilidades:

Gestión de Solicitudes de Compra: Analizar y gestionar las solicitudes de compra, asegurando el cumplimiento de los requisitos establecidos.
Cierre de Presupuestos: Realizar el cierre de presupuestos garantizando la optimización de costos y cumplimiento de plazos.
Negociación con Proveedores: Negociar precios, calidad y tiempos de entrega con proveedores, buscando las mejores condiciones comerciales.
Monitoreo de KPIs: Gestionar y monitorear los KPIs del área de compras, implementando mejoras en los procesos.
Relaciones con Proveedores y Clientes Internos: Establecer relaciones sólidas y eficientes con proveedores y clientes internos.
Colaboración Interdepartamental: Trabajar de forma estrecha con otros equipos para implementar estrategias de optimización en los procesos de adquisición.
Mejora Continua: Participar activamente en la mejora continua de los procedimientos y resultados del departamento de compras.
Requisitos:

Experiencia: De 3 a 5 años en áreas de compras o posiciones similares, preferentemente en empresas pymes.
Conocimientos Específicos: Manejo avanzado de herramientas de gestión de compras, análisis de costos y sistemas ERP.
Conocimiento en compras de materiales de obra.
Habilidades: Excelentes habilidades de negociación, análisis estratégico y toma de decisiones. Capacidad de trabajo en equipo, comunicación efectiva y manejo de tiempos.

Si tienes experiencia en compras y eres proactivo, con enfoque en resultados y mejora continua, esta es tu oportunidad!

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria
• 3 años de experiencia

Palabras clave: administrative, shopping, purchases, orders, adquisicion, compras

Hace 14 horas (actualizada)

Acerca de Bayton

Somos una empresa nacional orientada a brindar soluciones integrales para la gestión del capital humano en todo tipo de organizaciones, a través de nuestras unidades de negocios especializadas. Ofrecemos ofertas laborales para diversas industrias en todo el país con una amplia red de más de 40 sucursales.

Metodología de trabajo: Relevamiento de perfil: Definimos junto al cliente, las características personales y laborales que deben poseer los postulantes a seleccionar; Búsqueda y re...

Somos una empresa nacional orientada a brindar soluciones integrales para la gestión del capital humano en todo tipo de organizaciones, a través de nuestras unidades de negocios especializadas. Ofrecemos ofertas laborales para diversas industrias en todo el país con una amplia red de más de 40 sucursales.

Metodología de trabajo: Relevamiento de perfil: Definimos junto al cliente, las características personales y laborales que deben poseer los postulantes a seleccionar; Búsqueda y reclutamiento: Nuestra base de datos sistematizada de tecnología internacional, específica para nuestra actividad, cuenta con más de 100.000 candidatos que se actualizan en forma constante a través de Internet o por presentación espontánea. Selección de postulantes: Los postulantes realizan varias entrevistas en profundidad con nuestros selectores y son evaluados en base al perfil requerido.

Salarios