Analista de Administración de Personal RRHH, para reconocida empresa. Lun a Vier 8.30 a 17.30hs. - Zona Norte. Córdoba Capital.

Descripción de la oferta

Seleccionamos Analista de Administración de Personal para trabajar en reconocida empresa. La misma se encuentra ubicada en Ciudad de Córdoba, Zona Norte.
Nos orientamos a profesionales con título de Lic. en Gestión de Recursos Humanos, Lic en Administración o afines, con experiencia de 2-3 años en puestos similares.
El Objetivo de esta vacante es: Brindar soporte operativo al área, facilitando procesos y contribuyendo al desarrollo y bienestar de los colaboradores y al cumplimiento de las metas propuestas.
Para ello, sus funciones serán:
*Gestionar y auditar la documentación del personal (altas, bajas, modificaciones de contrato, legajos).
*Asegurar la correcta carga y actualización de datos en los sistemas de RR.HH. y nómina.
*Administrar y controlar licencias (vacaciones, ART, enfermedad, maternidad, etc.), garantizando el cumplimiento de normativas internas y legales.
*Coordinar la apertura de cuentas sueldo y gestionar el pago de conceptos variables (horas extras, premios, etc.).
*Cargar las novedades de sueldo en el sistema.
*Control de Novedades y Reportes de Gestión
*Supervisar y registrar novedades diarias (inasistencias, llegadas tarde, sanciones, etc.).
*Controlar y analizar el ausentismo, elaborando informes periódicos con indicadores claves.
*Diseñar, actualizar y presentar reportes e indicadores de gestión relacionados con rotación, dotación, ausentismo, productividad, licencias, entre otros.
*Proponer acciones de mejora basadas en los datos analizados.
*Coordinar exámenes médicos preocupacionales, periódicos y de reincorporación.
*Gestionar trámites ante ART y seguimiento de siniestros.
*Gestionar la provisión, entrega y uso de elementos de protección personal (EPP) y ropa de trabajo.
*Atender y resolver consultas del personal sobre aspectos administrativos, legales y operativos del área.
*Brindar soporte y seguimiento en casos disciplinarios, articulando con supervisores y legales si corresponde.
*Coordinar la gestión con proveedores de servicios (uniformes, EPP, servicios médicos, etc.).
*Cargar y mantener actualizada la información en plataformas internas y externas (sistemas de RR.HH., recibos digitales, ART, etc.).

Requerimientos:
-Edad: desde 28 años.
-Género: Indistinto.
-Experiencia: Al menos 2-3 años en roles de análisis y administración de personal (excluyente).
-Conocimiento en: Leyes laborales y regulaciones relacionadas con la gestión de personal (excluyente), Tareas Administrativas relacionadas con Administración de Personal(Excluyente), Uso de Excel nivel intermedio/avanzado (excluyente). Manejo de sistemas de gestión (Tango, u otros), Manejo de KPI (Deseable).
- Formación: Lic. en RRHH, Lic. en Administración o afines. (Excluyente)
-Competencias requeridas: Experiencia al cliente interno, Orientación a resultados, Gestión emocional, Comunicación asertiva, Autogestión.
- Lugar de residencia: Ciudad de Córdoba.
-Carnet de conducir: Excluyente. (Muy deseable contar con movilidad propia).
-Jornada de Trabajo: Lunes a Viernes de 08.30 a 17.30hs. Presencial.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 28 y 50 años
• Conocimientos: Microsoft Excel, Liderazgo
• Licencias de conducir: B1

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: analyst, intendencia, administration, quartermaster, administracion, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh, area

Hace 5 días (actualizada)

Acerca de Activos Humanos

Somos equipo con alma! Altamente comprometido, capaz de promover acciones para la transformación y crecimiento de las organizaciones, a través del provisionamiento, desarrollo y motivación de las personas que las integran. Nuetros Servicios son: SELECCIÓN DE PERSONAL CONSULTORÍA ORGANIZACIONAL CAPACITACIÓN Y MOTIVACIÓN: JORNADAS OUTDOOR / INDOORS www.activoshumanos.com.ar

Salarios