Analista de Créditos y Cobranzas - Capital Federal Bs As

Descripción de la oferta

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Créditos y Cobranzas Semi Senior para incorporarse a una empresa del rubro salud, bajo modalidad eventual, para cubrir una licencia por aproximadamente 2 meses.

Responsabilidades principales:

Gestión y seguimiento de cuentas corrientes.
Análisis de créditos y control de cobranzas.
Conciliaciones y registraciones contables vinculadas al área.
Contacto con clientes y áreas internas para resolución de desvíos.
Elaboración de reportes de gestión.

Requisitos:
Experiencia previa de 1 a 2 años en posiciones similares (Créditos y Cobranzas).
Buen manejo de herramientas informáticas (Excel, sistemas de gestión).
Perfil analítico, organizado y con buenas habilidades de comunicación.

Zona: CABA – San Cristóbal
Horario: Lunes a viernes de 9 a 18 hs (jornada completa)

Requerimientos

• Educación mínima: Terciario
• 2 años de experiencia
• Conocimientos: Microsoft excel, Sap

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: analyst

Hace 7 días (actualizada)

Acerca de Bayton

Somos una empresa nacional orientada a brindar soluciones integrales para la gestión del capital humano en todo tipo de organizaciones, a través de nuestras unidades de negocios especializadas. Ofrecemos ofertas laborales para diversas industrias en todo el país con una amplia red de más de 40 sucursales.

Metodología de trabajo: Relevamiento de perfil: Definimos junto al cliente, las características personales y laborales que deben poseer los postulantes a seleccionar; Búsqueda y re...

Somos una empresa nacional orientada a brindar soluciones integrales para la gestión del capital humano en todo tipo de organizaciones, a través de nuestras unidades de negocios especializadas. Ofrecemos ofertas laborales para diversas industrias en todo el país con una amplia red de más de 40 sucursales.

Metodología de trabajo: Relevamiento de perfil: Definimos junto al cliente, las características personales y laborales que deben poseer los postulantes a seleccionar; Búsqueda y reclutamiento: Nuestra base de datos sistematizada de tecnología internacional, específica para nuestra actividad, cuenta con más de 100.000 candidatos que se actualizan en forma constante a través de Internet o por presentación espontánea. Selección de postulantes: Los postulantes realizan varias entrevistas en profundidad con nuestros selectores y son evaluados en base al perfil requerido.

Salarios