Analista de Recursos Humanos (Generalista) - Efectivo

Descripción de la oferta

Administración del Personal:
Participar del proceso de administración del personal
Atender al cliente interno resolviendo sus necesidades y consultas en los temas referentes a la vida laboral del empleado desde su ingreso hasta el fin de relación laboral.
Colaborar en el proceso de recolección y envío de novedades mensuales y liquidaciones finales al estudio de liquidación.
Colaborar en la liquidación de los servicios prestados.
Participar del proceso de ausentismo
Responsable del manejo del Software de RRHH
Ser referente de comunicación con la ART
Reclutamiento y selección:
Ser responsable de la publicación de avisos en diferentes portales de empleo.
Realizar el filtrado de CV´s
Mantener contacto con candidatos (vía mail/telefónico) coordinando entrevistas y realizando el seguimiento correspondiente a cada etapa del proceso.
Ser responsable de la coordinación de exámenes pre-ocupaciones/psicotécnicos.
Colaborar activamente en el proceso de on-boarding de nuevos ingresos.
Gestionar las altas/bajas de la afiliación a la cobertura de medicina prepaga.
Colaborar en el seguimiento de contratos.
Colaborar con las Comunicaciones Internas de la compañía.
Dar soporte en todas las tareas generalistas inherentes al área de RRHH.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• años de experiencia

Palabras clave: analyst, resources, human, generalist, general

Ayer (actualizada)

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