analista de recursos humanos - Gestion de personas en sucursales
CARNES URCA SOCIEDAD POR ACCIONES SIMPLIFICADA - Córdoba, Córdoba
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Descripción de la oferta
República de la Carne es una empresa en crecimiento dedicada a la comercialización de productos cárnicos y alimentos frescos, con una red de sucursales en expansión.
Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Analista de Recursos Humanos que acompañe el desarrollo de nuestra cultura organizacional, contribuya a la gestión de las personas y fortalezca los procesos de Recursos Humanos en nuestras sucursales.
El rol trabajará directamente con la dirección de la empresa y bajo la conducción estratégica del asesor externo de Recursos Humanos, con una modalidad de trabajo mixta entre campo y oficina.
El Analista de Recursos Humanos tendrá como misión gestionar y fortalecer los procesos de Recursos Humanos de la empresa, asegurando una correcta implementación de prácticas de selección, desarrollo, seguimiento del desempeño y administración del personal en las distintas sucursales.
Gestión de Personas en sucursales (Front Office)
Visitar regularmente las sucursales de la empresa.
Acompañar a los responsables de cada local en la gestión de sus equipos.
Detectar necesidades de personal, clima laboral y oportunidades de mejora.
Colaborar en la resolución de conflictos laborales.
Supervisar el cumplimiento de normas internas y buenas prácticas laborales.
compañar procesos de inducción de nuevos empleados.
Reclutamiento y selección
Publicación de búsquedas laborales.
Filtrado de CVs y coordinación de entrevistas.
Realización de entrevistas laborales.
Coordinación del ingreso de nuevos colaboradores.
Seguimiento del período de prueba.
Desarrollo y capacitación
Organización de procesos de inducción.
Coordinación de capacitaciones internas.
mplementación de evaluaciones de desempeño.
Apoyo en programas de desarrollo de mandos medios.
Administración de Recursos Humanos (Back Office)
Administración y actualización de legajos de empleados.
Seguimiento de novedades para liquidación de sueldos.
Control de ausentismo.
Seguimiento de certificados médicos.
Registro de licencias y sanciones.
Coordinación con estudio contable o área administrativa para la liquidación de haberes.
Comunicación interna
Actuar como nexo entre la dirección de la empresa y los equipos de trabajo.
Facilitar la comunicación organizacional.
Promover buenas prácticas de convivencia y trabajo en equipo.
Requerimientos
- Educación mínima: Terciario
- 2 años de experiencia
- Edad: entre 25 y 45 años
- Conocimientos: Administracion de recursos humanos, Archivo de documentos, Capacitación de personal, Control de documentos, Cultura organizacional, Gestión de indicadores, Inducción, Liquidación de sueldos, Procesos de selección, Selección de personal, Comunicación organizacional, Gestión de reglas empresariales
- Licencias de conducir: B1
Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo
Administracion de recursos humanos Archivo de documentos Capacitación de personal Control de documentos Cultura organizacional Gestión de indicadores Inducción Liquidación de sueldos Procesos de selección Selección de personal Comunicación organizacional Gestión de reglas empresariales Ver 0 aptitudes másHay 0 aptitudes que faltan en tu perfil
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Mostar competenciasPalabras clave: analyst, resources, human
10 de marzo (actualizada)
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Acerca de CARNES URCA SOCIEDAD POR ACCIONES SIMPLIFICADA
Somos una cadena de carnicerías dedicada a la comercialización de carnes vacunas, porcinas y aviares de primera calidad. Nos enfocamos en ofrecer productos frescos, atención personalizada y precios competitivos. Trabajamos con proveedores seleccionados y garantizamos estándares de higiene y calidad en cada una de nuestras sucursales, brindando confianza y excelencia a nuestros clientes.
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