Analista Semi Senior de Recursos Humanos
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Oferta de Trabajo: Analista de Recursos Humanos
Reclutapro Pandapé está en búsqueda de un Analista de Recursos Humanos con experiencia y habilidades demostradas en Selección de Personal, Administración de Personal, y manejo del paquete Office.
Requisitos:
1.Titulo Universitario en Recursos Humanos o afín.
2.Mínimo 2 años de experiencia en un rol similar.
3.Movilidad propia, ya que se requerirá viajar a diferentes ubicaciones.
4.Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
5.Capacidad para trabajar en un ambiente de ritmo rápido y bajo presión.
6.Experiencia en el uso de sistemas de gestión de recursos humanos será una ventaja.
Responsabilidades:
1.Gestionar el proceso de selección de personal, desde la publicación de las vacantes hasta la contratación de los candidatos.
2.Administrar y mantener los registros de personal, incluyendo información sobre ausencias, vacaciones, y nómina.
3.Asistir en el desarrollo e implementación de políticas y procedimientos de recursos humanos.
4.Proporcionar asesoramiento y orientación a los empleados en temas relacionados con recursos humanos.
5.Colaborar en la planificación y organización de programas de desarrollo de personal y capacitación.
Reclutapro Pandapé ofrece un ambiente de trabajo dinámico y un paquete de compensación competitivo.
Si estás buscando un desafío emocionante y tienes las habilidades y la experiencia que estamos buscando, te invitamos a postularte para este puesto.
Requerimientos
Palabras clave: analyst, resources
Hace 2 días (actualizada)
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Acerca de Reclutapro Pandapé
En ReclutaPro apoyamos a las empresas mediante la atracción y selección de talento de la más alta especialización para proyectos de gran complejidad, abarcando niveles administrativos y operativos internacionalmente.
Beneficios de Reclutapro Pandapé
Financieros y Jubilación
Bonus por desempeño
Familia y paternidad
Home Office
Jornada flexible
Ventajas y descuentos
Desayuno o snacks gratuitos
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