Analista Senior de Recursos Humanos

Descripción de la oferta

Nos encontramos en búsqueda de un Analista Senior de Recursos Humanos, con experiencia no menor a 5 años en Empresas de grandes dotaciones. Preferiblemente con estudios universitarios en Recursos Humanos y carreras a fines.

Dentro de sus responsabilidades deberá:
- Gestionar el proceso de Búsqueda y Selección de Personal, para las Bases Operativas.
- Coordinar y realizar entrevistas para diferentes posiciones administrativas/operativas.
- Coordinación de Exámenes Médicos, Realización de Propuestas Salariales, Verificación de Referencias Laborales y Control de Documentación Personal para Legajos.
- Coordinación de Jornadas de Inducción y Entrega de Ropa de Trabajo (nuevos ingresos).
- Control y Seguimiento de la Entrega de Ropa Anual al personal fijo.
- Recepción de Necesidades de Personal/Vacantes. Contacto directo con Líderes y Supervisores.
- Mantener actualizados los registros de ingresos.
-Conocimientos del área de Capacitaciones y Desarrollo, detección de necesidades de capacitación y coordinación de cursos.
-Apoyo a Auditorías Internas/Externas.
- Soporte a Control Documentario.
- Entre otros.

Valoraremos perfiles que posean experiencia en SAP, TANGO Gestión, actitud proactiva, trabajo en equipo, y flexibilidad.

Requerimientos

• Educación mínima: Terciario
• 5 años de experiencia
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: analyst, senior, sr, resources, human

Ayer (actualizada)