Coordinador de presupuestos y control de gestión

Descripción de la oferta

Desde Grupo Gestión compañía líder en la prestación de servicios profesionales de búsqueda, selección y gestión de capital humano con más de 27 años de trayectoria, nos encontramos en búsqueda de un/a Coordinador de presupuesto y control de gestión para incorporarse a nuestro equipo.

Objetivo:
Liderar el proceso de planificación de la compañía, desarrollando junto a la gerencia, el presupuesto anual de la compañía, y elaborando los reportes de gestión claves para el análisis de la información y la toma de decisiones.


Tareas:

Elaboración del presupuesto anual:
o Liderar el proceso de incorporación del presupuesto con herramienta de gestión
o Desarrollar junto a la gerencia, las metodologías y políticas de elaboración
o Proponer mecanismos y herramientas a utilizar para su obtención y ejecución.
o Coordinar con las distintas áreas las acciones para la obtención del presupuesto consolidado del grupo económico
o Proponer los procesos de aprobación del presupuesto anual,


Seguimiento y control de desvíos.
o Desarrollar porcedimientos para el análisis y control presupuestario
o Coordinar la revisión mensual del cumplimiento del presupuesto y realizar el análisis de los desvíos
o Proponer la las medidas correctivas y oportunidades de mejora.


Preparación y Análisis de Reportes Financieros:
o Diseñar el esquema de reporting claves para el control de desvíos,
o Elaborar informes financieros mensuales, detallando resultados por sector, análisis de costos, evaluación de la rentabilidad de las inversiones financieras
o Realizar el an{alisi y control sobre cuentas estratégicas para detectar posibles desvíos
o Establecer los indicadores estratégicos para evaluar lasituación y proyección financiera del grupo económico


Automatización del proceso:
o Implementar herramientas que permitan la obtención y el análisis de datos de manera eficiente ( forescats , Tableau, otros ) y oportuna



Requisitos deseables:
· Profesionales graduados de carreras como Contador Público o a fines.
· Experiencia mínima 3- 5 años en roles similares, preferentemente en el área de presupuestos o control de gestión.
·Habilidades analíticas, organización y capacidad para trabajar bajo presión.
·Buena comunicación y capacidad de trabajo en equipo.


Días y horario de trabajo: Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hs modalidad híbrida (3 x2)
Ubicación: San Telmo.



Nuestro staff cuenta con beneficios como:
Free-Day de cumpleaños
Prepaga
Gastos de almuerzo/conectividad y/o viáticos.
Banco de horas free
Presente por graduaciones, nacimientos y casamientos
Día de frutas
Día de desayuno
Plataforma de beneficios corporativos


Esperamos tu postulación!

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 28 y 52 años

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, budgets

Hace 5 días (actualizada)

Acerca de Grupo Gestión

Grupo Gestión es hoy la compañía líder en la prestación de Servicios Profesionales de búsqueda, selección y gestión de capital humano. Con un equipo de 450 profesionales y por medio de su red nacional de 26 sucursales distribuidas en los principales polos productivos del país, la compañía brinda servicios de valor agregado a más de 1.000 empresas nacionales y multinacionales que operan en Argentina, en más de 25 industrias y actividades productivas. Grupo Gestión es pionero en el desarrollo de m...

Grupo Gestión es hoy la compañía líder en la prestación de Servicios Profesionales de búsqueda, selección y gestión de capital humano. Con un equipo de 450 profesionales y por medio de su red nacional de 26 sucursales distribuidas en los principales polos productivos del país, la compañía brinda servicios de valor agregado a más de 1.000 empresas nacionales y multinacionales que operan en Argentina, en más de 25 industrias y actividades productivas. Grupo Gestión es pionero en el desarrollo de metodologías y parámetros de gestión en tiempo real del mercado laboral, aspectos que garantizan la eficiencia y celeridad que requieren los clientes más exigentes al momento de resolver sus necesidades de capital humano.

Salarios