Full Stack Developer

Descripción de la oferta

¡Estamos buscando un Full Stack Developer con Excelentes Habilidades Blandas!
Modalidad: Hibrido | Contrato: Tiempo Completo
En nuestra empresa, desarrollamos soluciones innovadoras basadas en IA para maximizar el valor de nuestra plataforma y servicios. Buscamos a un profesional apasionado por la tecnología, con habilidades técnicas avanzadas y excelente comunicación, capaz de crear experiencias excepcionales para nuestros clientes.
¿Qué harás?
Diseñar y desarrollar funcionalidades con APIs REST, RAG y plataformas de automatización (Zapier, Make, N8N).
Implementar procesos automatizados eficientes y escalables.
Optimizar prompts para mejorar la experiencia del usuario y eficiencia operativa.
Colaborar con equipos internos y clientes, brindando soporte técnico avanzado.
Requisitos:
Experiencia Full Stack (backend con APIs REST, bases de datos, frontend moderno).
Conocimiento en sistemas RAG y uso de IA.
Habilidad en diseño y optimización de prompts.
Comunicación clara y efectiva.
Valoramos:
Familiaridad con herramientas de automatización.
Conocimientos en DevOps.
Empatía, creatividad, orientación a resultados y profesionalismo.
¿Te interesa? ¡Postúlate y sumate a nuestro equipo!

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• años de experiencia

Palabras clave: desarrollador, programador

Hace 4 horas (actualizada)

Acerca de Guadalupe Alonso RRHH

El principal servicio es la Búsqueda y Selección de Personal, caracterizándome por una gran capacidad de adaptación a las necesidades de los clientes, asumiendo el desafío de encontrar las personas indicadas en los plazos requeridos, trabajando muy cerca con cada cliente y candidato, manteniendo contacto fluido y generando lazos de confianza, cuidando la imagen de cada cliente y asegurando una buena experiencia de los candidatos durante todo el proceso de selección. Creo que ésta es la forma de ...

El principal servicio es la Búsqueda y Selección de Personal, caracterizándome por una gran capacidad de adaptación a las necesidades de los clientes, asumiendo el desafío de encontrar las personas indicadas en los plazos requeridos, trabajando muy cerca con cada cliente y candidato, manteniendo contacto fluido y generando lazos de confianza, cuidando la imagen de cada cliente y asegurando una buena experiencia de los candidatos durante todo el proceso de selección. Creo que ésta es la forma de alcanzar resultados deseados y lograr un excelente nivel de satisfacción.