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Descripción de la oferta
Estamos buscando un Jefe/a de Administración para unirse a una importante empresa del sector inmobiliario.
Responsabilidades:
Supervisar la administración integral de las operaciones de los hoteles, residencias y departamentos en alquiler temporario.
Coordinar y gestionar el equipo de administración, distribuyendo tareas de manera eficiente y asegurando el cumplimiento de los objetivos.
Controlar y supervisar la facturación y la gestión financiera de las unidades, asegurando el flujo adecuado de ingresos y egresos.
Manejar la implementación y el uso efectivo del sistema Bejerman en la administración de las propiedades y la contabilidad.
Realizar reportes periódicos sobre la situación financiera y operativa, y presentar recomendaciones al equipo de gerencia.
Asegurar la correcta distribución y carga de las unidades en alquiler, gestionando las relaciones con los inquilinos y supervisando la cobranza.
Controlar la eficiencia operativa y administrativa, buscando siempre la optimización de recursos y la mejora de procesos.
Resolver situaciones de alta complejidad de manera rápida y eficiente, garantizando el buen funcionamiento del área.
Requisitos:
Experiencia mínima de 5 años en posiciones de liderazgo administrativo o gerencial, preferentemente en empresas del rubro de hotelería o propiedades.
Conocimiento avanzado de sistemas de gestión administrativa (preferentemente Bejerman).
Formación universitaria en Administración de Empresas, Contabilidad, o afines.
Fuertes habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y toma de decisiones.
Orientación a resultados, capacidad de trabajo bajo presión y enfoque en la mejora continua.
Experiencia en la gestión de equipos y coordinación de múltiples tareas simultáneas.
Conocimiento en facturación, control de cobros, y gestión financiera.
Disponibilidad para asumir un rol proactivo y de alto impacto dentro de la organización.
Competencias deseadas:
Proactividad y energía para tomar decisiones rápidas y efectivas.
Capacidad de trabajar bajo presión y enfrentar desafíos complejos.
Visión estratégica y enfoque en la mejora de procesos.
Habilidad para liderar un equipo multidisciplinario y gestionar conflictos.
Conocimiento del rubro inmobiliario y de la hotelería, especialmente en lo relacionado con alquileres temporales.
Ofrecemos:
Incorporación a una empresa en crecimiento con un equipo dinámico.
Remuneración competitiva, acorde a la experiencia y perfil.
Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
- 5 años de experiencia
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, intendencia, administration, quartermaster, administracion
Hace 3 días
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