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Descripción de la oferta
¿Sos un/a referente técnico/a de Java que disfruta tanto mentorizando como programando? ¿Estás listo/a para liderar un equipo sin tener que "colgar los botines" del código?
¡Si tu respuesta es sí, esta oportunidad es para vos!
Buscamos un/a Líder de Desarrollo (Tech Lead) para nuestro equipo en Parque Patricios, CABA.
Modalidad: Híbrido (3 días oficina / 2 remoto)
Contratación: Relación de dependencia
¿Qué buscamos?
No buscamos un gestor de proyectos, buscamos un Líder Técnico (player-coach).
Alguien que sea la referencia técnica indiscutida del equipo, que guíe con el ejemplo y promueva una cultura de código limpio, buenas prácticas y excelencia en ingeniería.
Tu misión será liderar el diseño, la arquitectura y la implementación de soluciones escalables, asegurando que el equipo crezca y el software sea de la más alta calidad.
El Stack Tecnológico
Core: Java (versiones 17/21)
Frameworks: Fuerte foco en Spring Framework (Boot, Data, Security).
Frontend: React
BBDD: Oracle (y conocimientos de NoSQL).
Innovación: Estamos trabajando con Anthropic (¡sí, IA!).
Tus Desafíos Técnicos
Arquitectura: Definir y supervisar arquitecturas de Microservicios.
Calidad de Código: Ser el/la guardián/a de los principios SOLID, DDD y Patrones de Diseño (GoF).
Mentoría: Liderar y acompañar al equipo en code reviews constructivos y mejora continua.
DevOps: Impulsar y optimizar los pipelines de CI/CD (GitLab/GitHub Actions, Jenkins) y el uso experto de Git.
Bases de Datos: Diseñar esquemas eficientes y optimizar consultas (experiencia en Oracle es clave).
Requisitos Clave
Experiencia sólida liderando equipos técnicos o como Desarrollador/a Sr./Principal con ganas de liderar.
Dominio profundo de Java y el ecosistema Spring.
Que "respires" SOLID, DDD y Patrones de Diseño.
Experiencia diseñando y construyendo Microservicios.
Sólidos conocimientos de BBDD SQL (Oracle/PostgreSQL) y deseable NoSQL.
Excelentes habilidades de comunicación y mentoría.
Súper Puntos Extra
Experiencia con React.
Conocimiento de Kafka o RabbitMQ.
Experiencia con Docker y Kubernetes.
Conocimiento de nubes públicas (AWS, Azure, GCP).
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
- 10 años de experiencia
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
14 de noviembre (actualizada)
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Acerca de ArtdeJobs
ArtdeJobs, nace como respuesta a la necesidad de encontrar talento calificado.
Somos una empresa internacional que ofrece soluciones integrales para Recursos Humanos ofrecemos servicios de reclutamiento y Staffing, si bien nuestro fuerte siempre fue el Talento IT, nuestro foco es el hunting , sabemos cómo y dónde buscar, además brindamos servicio de capacitación y desarrollo.
En ArtdeJobs logramos impactos positivos en las personas y las organizaciones, generando relaciones exitosas e...
ArtdeJobs, nace como respuesta a la necesidad de encontrar talento calificado.
Somos una empresa internacional que ofrece soluciones integrales para Recursos Humanos ofrecemos servicios de reclutamiento y Staffing, si bien nuestro fuerte siempre fue el Talento IT, nuestro foco es el hunting , sabemos cómo y dónde buscar, además brindamos servicio de capacitación y desarrollo.
En ArtdeJobs logramos impactos positivos en las personas y las organizaciones, generando relaciones exitosas entre los mejores talentos y las empresas más atractivas de América.
Esto es posible gracias a que ponemos en valor el aporte del capital humano calificado y motivado dentro de las organizaciones. Contribuyendo a crear las oportunidades acordes a la evolución de la carrera de cada talento y el crecimiento, desarrollo y prosperidad de las empresas.
Evaluación general
4.3
8 Evaluaciones
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3
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4,83
Ambiente de trabajo
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3,50
Salario y prestaciones
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2,33
Oportunidades de carrera
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3,83
Director general
Secretaria administrativa
Actual empleado Capital Federal Junio, 2017
Empresa cálida, profesioanles de primer nivel.
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