Personal de Maestranza eventual!! Turno mañana Ingreso Inmediato, con Botines de Seguridad

Descripción de la oferta

Grupo Ceta se encuentra en búsqueda de personal de maestranza para importante empresa ubicada en la Zona de Norte.
Es requisito contar con experiencia mayor un año en maestranza de oficinas y/o depósitos, poseer disponibilidad para trabajar horario turno mañana de manera eventual.
Ingreso inmediato
Se ofrece sueldo de convenio, ingreso inmediato y muy buenas condiciones de contratación.

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria
• 1 año de experiencia

Palabras clave: staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal, escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia

Hace 5 días (actualizada)

Acerca de Ceta Capital Humano

Somos una compañía jóven y dinámica que se siente comprometida con las necesidades del cliente, que le gustan los desafíos e intenta estar cerca, personalizando cada necesidad, lo que sin duda permite lograr una mejor comprensión de cada situación.

Buscamos conocer a nuestro cliente y detectar sus necesidades formando un equipo de trabajo que codo a codo logre el objetivo.

Tomamos cada necesidad como propia intentando lograr que nuestras relaciones se fortalezcan generand...

Somos una compañía jóven y dinámica que se siente comprometida con las necesidades del cliente, que le gustan los desafíos e intenta estar cerca, personalizando cada necesidad, lo que sin duda permite lograr una mejor comprensión de cada situación.

Buscamos conocer a nuestro cliente y detectar sus necesidades formando un equipo de trabajo que codo a codo logre el objetivo.

Tomamos cada necesidad como propia intentando lograr que nuestras relaciones se fortalezcan generando confianza desde el profesionalismo y la dedicación.

Nuestras relaciones siempre intentan ser de largo plazo, es por ello que apostamos a que nuestro trabajo nos avale logrando ser siempre la primera opción para el cliente.

En lo referente a cobertura hemos trabajado incansablemente con los profesionales responsables de cada una de nuestras áreas de negocios, buscando superar nuestros propios estándares en cuanto a minimizar los tiempos de respuesta y calidad de los postulantes presentados, utilizando en este punto, las herramientas especiales de las que disponemos en materia de innovadoras técnicas de selección.

Salarios