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Descripción de la oferta
Estamos en la búsqueda de un Recruiter con experiencia en vacantes operacionales / eventuales en el área industrial.
Conocimiento deseable en las plataformas de reclutamiento.
Sus principales tareas serán:
Actividades:
Realizar proceso de reclutamiento 360° (alineación, publicación, entrevistas y envío de candidatos).
Requisitos:
Mínimo 2 años de experiencia en procesos de reclutamiento y selección con perfiles operativos.
Escolaridad: Universitario graduado con orientación en Psicología, Administración de Empresas, RRHH, etc.
Excelente oportunidad laboral!!!
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
- 2 años de experiencia
Palabras clave: seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
Hace 2 días (actualizada)
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