Ref. 19527: Change Manager / Analista de procesos - Híbrido Parque Patricios CABA

Descripción de la oferta

ADN – Recursos Humanos estamos en la búsqueda de Change Manager / Híbrido Parque Patricios CABA para Importante Empresa.



Requerimientos:

-Más de 3 años de experiencia como gestor de cambios, gestionando el cambio de principio a fin.

-Experiencia comprobada en gestión de cambios en profundidad utilizando una variedad de metodologías de gestión de cambios.

-Conocimiento y experiencia demostrados en gestión del cambio y comunicaciones.

-Experiencia en la implementación de cambios en procesos, tecnologías y sistemas de negocio.

-Experiencia práctica en la identificación de problemas en una etapa temprana y su resolución efectiva.

-Experiencia comprobada en el trabajo en equipos de proyectos y en la implementación de un programa de trabajo de cambio.

-Fuertes capacidades de comunicación verbal y escrita.

Principales responsabilidades:

-Implementar una estrategia para apoyar la adopción de técnicas de gestión del cambio dentro del negocio.

-Evaluar la preparación para el cambio e identificar las partes interesadas clave

-Crear planes de gestión de cambios para proyectos o iniciativas de cambio reconociendo todos los aspectos del cambio: análisis, plan, implementación, comunicación y otras consideraciones de cambio asociadas.

-Desarrollar procesos y herramientas de gestión del cambio para apoyar la integración y el compromiso con los principios de gestión del cambio.

-Preparar análisis de impacto y evaluación del impacto real de los cambios.

-Analizar y preparar tácticas y procesos de mitigación de riesgos.

-Estrecha colaboración con los directores de proyectos para integrar las actividades de gestión de cambios en los planes de proyecto existentes.

-Gestionar la entrada y salida de los sistemas de informes de gestión de cambios para proyectos.

-Capturar datos y definir y medir métricas de éxito

-Consultoría y asesoramiento a equipos de proyecto en gestión del cambio.

-Identificar oportunidades y brindar experiencia para desarrollar resiliencia al cambio en toda la organización.

Lugar de trabajo: CABA Parque Patricios- Argentina (modalidad hibrida).

Lugar de residencia: CABA preferentemente.

Horario: Lunes a viernes de 9 a 18hs.

Requerimientos

• Educación mínima: Terciario
• 3 años de experiencia

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, analyst

11 de noviembre (actualizada)

Acerca de ADN - Recursos Humanos

- Recursos Humanos - Búsqueda y Selección de Personal - Psicotécnicos - Evaluaciones Grafológicas - Capacitación - Liquidación de Sueldos - Outplacement - Socio Ambientales - Outsourcing

Salarios