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Descripción de la oferta
• Diseñar e implementar políticas y procesos de RRHH
• Coordinar el ciclo completo de selección, onboarding y desarrollo de personal
• Gestionar el clima laboral, la cultura organizacional y las relaciones internas
• Supervisar cumplimiento normativo y relaciones laborales
• Impulsar programas de capacitación, evaluación de desempeño y planes de carrera
• Altas y bajas de arca certificación y 80 de anses
• Relación con gremios, Art y Ministerio de trabajo
• Conocimientos en liquidación de sueldo
Requerimientos
- Educación mínima: Terciario
- 3 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, resources, human
Hace 18 horas (actualizada)
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Acerca de AM
Desde 1993 satisface las necesidades de mensajería, distribucion para grandes y exigentes empresas del país, brindando un servicio con altos niveles de eficiencia.
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