Supervisor comercial para ventas de viajes y turismo - Horarios flexibles

Descripción de la oferta

El supervisor de ventas será responsable de desarrollar, liderar y gestionar un equipo de vendedores que trabajan de manera flexible, con horarios y ritmos de trabajo autónomos. El objetivo principal es asegurar que el equipo alcance sus objetivos de ventas y mantenga una alta calidad en el servicio al cliente cumpliendo y haciendo cumplir las politicas de la empresa.

Responsabilidades clave:

1. Liderazgo y motivación: Liderar y motivar al equipo de vendedores para alcanzar sus objetivos de ventas y mantener una alta moral.
2. Gestión de objetivos: Establecer y monitorear objetivos de ventas individuales y colectivos, asegurando que se alineen con los objetivos de la empresa.
3. Coaching y desarrollo: Proporcionar coaching y desarrollo a los miembros del equipo para mejorar sus habilidades y conocimientos en ventas.
4. Gestión de horarios y ritmos: Trabajar con el equipo para establecer horarios y ritmos de trabajo flexibles que se adapten a sus necesidades y objetivos.
5. Monitoreo y análisis: Monitorear y analizar los resultados de ventas y la calidad del servicio al cliente, identificando áreas de mejora y oportunidades de crecimiento.
6. Comunicación y colaboración: Mantener una comunicación efectiva con el equipo, otros departamentos y la gerencia, asegurando que todos estén alineados y trabajando hacia objetivos comunes.

Habilidades y competencias requeridas:
1. Excelente presencia.
2. Liderazgo y gestión: Experiencia en liderazgo y gestión de equipos de ventas.
3. Comunicación efectiva: Habilidades de comunicación excelentes, tanto verbal como escrita.
4. Flexibilidad y adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a horarios y ritmos de trabajo flexibles.
5. Análisis y resolución de problemas: Habilidades de análisis y resolución de problemas para identificar áreas de mejora y oportunidades de crecimiento.
6. Tecnología y herramientas: Conocimiento de herramientas y tecnologías de ventas, como CRM y plataformas de gestión de ventas.


Ventajas del puesto:

1. Flexibilidad en el horario: Oportunidad de trabajar con un horario flexible que se adapte a tus necesidades.
2. Autonomía: Oportunidad de trabajar de manera autónoma y tomar decisiones que impacten en el equipo y la empresa.
3. Desarrollo profesional: Oportunidad de desarrollar tus habilidades y conocimientos en liderazgo, gestión y ventas.
4. Colaboración: Oportunidad de colaborar con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos con el éxito.
5. Capacitacion profesional de todos estos items de manera permanente.
6. Las mejores comisiones del pais sin limite.

Herramientas requeridas:
1. Notebook i3 en adelante.
2. Conexion a internet banda ancha de gran velocidad
3. Movilidad propia.

Requerimientos

• Educación mínima: Terciario
• 1 año de experiencia
• Edad: entre 25 y 45 años

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, cambaceo, sales, tourism, viaje, travel, vacaciones, holidays, turistico, tourist, turismo

Hace más de 30 días

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