Vendedor Cadena Interior

Descripción de la oferta

Ceta Capital Humano nos encontramos en la búsqueda de Vendedor de Cadena de Interior para importante empresa dedicada a la venta de productos del sector alimentario de perecederos para CABA o zana Norte.

Requisitos:
Secundario completo
Contar con al menos 4 años de experiencia en la venta a mayoristas y distribuidores de productos alimenticios perecederos.
Licencia de conducir y movilidad propia
Disponibilidad para viajar al interior del país de manera eventual
Residir en CABA o zona Norte

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria
• años de experiencia

Palabras clave: salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Hace 17 horas (actualizada)

Acerca de Ceta Capital Humano

Somos una compañía jóven y dinámica que se siente comprometida con las necesidades del cliente, que le gustan los desafíos e intenta estar cerca, personalizando cada necesidad, lo que sin duda permite lograr una mejor comprensión de cada situación.

Buscamos conocer a nuestro cliente y detectar sus necesidades formando un equipo de trabajo que codo a codo logre el objetivo.

Tomamos cada necesidad como propia intentando lograr que nuestras relaciones se fortalezcan generand...

Somos una compañía jóven y dinámica que se siente comprometida con las necesidades del cliente, que le gustan los desafíos e intenta estar cerca, personalizando cada necesidad, lo que sin duda permite lograr una mejor comprensión de cada situación.

Buscamos conocer a nuestro cliente y detectar sus necesidades formando un equipo de trabajo que codo a codo logre el objetivo.

Tomamos cada necesidad como propia intentando lograr que nuestras relaciones se fortalezcan generando confianza desde el profesionalismo y la dedicación.

Nuestras relaciones siempre intentan ser de largo plazo, es por ello que apostamos a que nuestro trabajo nos avale logrando ser siempre la primera opción para el cliente.

En lo referente a cobertura hemos trabajado incansablemente con los profesionales responsables de cada una de nuestras áreas de negocios, buscando superar nuestros propios estándares en cuanto a minimizar los tiempos de respuesta y calidad de los postulantes presentados, utilizando en este punto, las herramientas especiales de las que disponemos en materia de innovadoras técnicas de selección.

Salarios