Administrativo / Full Time / Neuquén

Descripción de la oferta

Nos encontramos en la búsqueda de un puesto Administrativo para incorporar en importante empresa de la ciudad de Neuquén Capital.
Objetivo del puesto:
Brindar asistencia a la Gerencia en la planificación, coordinación y ejecución de las actividades administrativas y operativas de la Seccional, fortaleciendo la gestión institucional y la comunicación con los distintos actores internos y externos.
Responsabilidades principales:
Desarrollar tareas administrativas generales (digitalización, legajos, estadísticas, bases de datos, etc.)
Asistir en la organización de actividades, reuniones y eventos (agendas, presupuestos, presentaciones, etc.)
Atención a socios, proveedores y público general
Colaborar con facturación, pagos y cobranzas mediante sistema Softland
Coordinar y asistir a cursos, jornadas y capacitaciones
Controlar y dar seguimiento a servicios contratados
Aportar a la comunicación y contenidos pre y post eventos (incluye redes sociales)
Mantener actualizada la base de datos institucional
Requisitos:
Estudios secundarios completos (deseable terciario en administración, RRPP, eventos o afines)
Muy buen manejo de herramientas informáticas (Windows, Microsoft Office, Excel, redes sociales, IA)
Excelente redacción y comunicación
Experiencia previa en gestión administrativa y organización de capacitaciones o eventos (preferentemente en sectores educativos o Oil & Gas)
Conocimientos contables y de indicadores de gestión
Disponibilidad horaria
Licencia de conducir vigente
Condiciones de contratación:
Contratación fija por 6 meses, con posibilidad de renovación según desempeño
Convenio: UTEDyC
Jornada presencial Neuquén Capital
Valoramos:
Autonomía, proactividad y flexibilidad
Buenas relaciones interpersonales
Orientación al cliente interno y externo
Trabajo en equipo

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria
• 1 año de experiencia

Palabras clave: administrative

Hace 6 días (actualizada)

Acerca de RRHH Buro

Somos una consultora líder en Rosario y Zonas de Influencia dedicada a la administración estratégica de RRHH. Nuestros servicios se orientan a empresas que no cuentan con departamentos de Recursos Humanos y para las que lo tienen, incorporamos nuevas modalidades de gestión, trabajando para ello con personal altamente capacitado a fin de lograr excelentes resultados para las organizaciones que confíen en nosotros.