Analista Senior administrativo Contable - Presencial

Descripción de la oferta

Sumate a nuestro equipo como Analista Senior Administrativo-Contable!

¿Sos una persona organizada, proactiva y con experiencia en administración y contabilidad? ¡Esta oportunidad es para vos!

REQUISITOS:
• Edad: Indistinto
• Residir en Zona Noroeste GBA
NIVEL DE FORMACIÓN:
• Formación requerida: Contador Público, Licenciado en Administración o Ingeniero o estudiante avanzado. No es excluyente que sea profesional
EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS EXCLUYENTES:
• Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares
• Conocimientos sobre planificacion financiera y económica.
• Conocimiento sobre procesos de calidad normas ISO
• Conocimientos en Paquete Microsoft intermedio/avanzado
• Conocimientos en sistema Bejerman Avanzado
• Nivel de idioma inglés Intermedio
COMPETENCIAS:
• Perfil Proactivo, con iniciativa.
• Excelente atención al cliente interno.
• Predisposición.
• Trabajo en equipo.
• Comunicación fluida.
• Capacidad de negociación.
• Profesionalidad en el manejo de la información.
• Ser organizado y metódico.

INFORMACION SOBRE EL PUESTO
FUNCIONES:
• Redactar, archivar y revisar todo tipo de documentos, especialmente facturas, remitos, reportes y hojas de cálculo.
• Recopilar información con el objetivo de estudiar datos, extraer conclusiones y generar los informes correspondientes. Tablero de comando,
• Actualizar y mantener al día los procedimientos, las guías y los manuales corporativos existentes, la contabilidad, así como las bases de datos y las listas de contactos.
• Realizar tareas asociadas a la planificación financiera y económica.
• Gestionar la comunicación de la empresa tanto a nivel interno como con proveedores y clientes.
• Coordinar los servicios de mensajería y la logística de la empresa y las entregas y salidas de productos.
• Coordinar trabajos con el Contador y abogado externos de la empresa.
• Gestionar el calendario administrativo (presentación de impuestos mensuales y anuales, etc.).
• Tramitar gestiones de carácter administrativo que repercuten en el personal de la empresa (contratos, nóminas, retenciones, etc.) en función de la normativa vigente y de la política interna de la organización.
• Prestar apoyo especial al departamento de Recursos Humanos para la realización de las gestiones administrativas.
• Desarrollar y supervisar registros y archivos de contabilidad.
• Supervisar gestiones relacionadas con las cuentas de la empresa, la tesorería, los proyectos de inversión, etc.
• Gestionar y tramitar documentos de la administración pública: on line y de manera presencial (permisos y licencias, impuestos, presentación de documentos oficiales, solicitud de certificados, etc.)
• Informar y atender a clientes.
• Ayudar a otros departamentos para el desarrollo de informes, presentaciones Powerpoint, Prezzi, etc.

JORNADAS DE TRABAJO:
• Días y horarios de trabajo: lunes a viernes de 8 a 16 horas
• Presencial

LUGAR DE TRABAJO:
• Zona Noroeste. GBA

CONDICIONES DE CONTRATACIÓN Y BENEFICIOS:
• Modalidad de contratación: Presencial
• Beneficios: viernes flex
• Obra social del rubro.

Si es lo que estás buscando aguardo tu postulación!!

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 3 años de experiencia
• Conocimientos: Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint

Palabras clave: analyst, senior, sr, administrative, contador, pagador, contralor, accountant, facturista, tesorero, contable

Ayer

Acerca de Bayton

Somos una empresa nacional orientada a brindar soluciones integrales para la gestión del capital humano en todo tipo de organizaciones, a través de nuestras unidades de negocios especializadas. Ofrecemos ofertas laborales para diversas industrias en todo el país con una amplia red de más de 40 sucursales.

Metodología de trabajo: Relevamiento de perfil: Definimos junto al cliente, las características personales y laborales que deben poseer los postulantes a seleccionar; Búsqueda y re...

Somos una empresa nacional orientada a brindar soluciones integrales para la gestión del capital humano en todo tipo de organizaciones, a través de nuestras unidades de negocios especializadas. Ofrecemos ofertas laborales para diversas industrias en todo el país con una amplia red de más de 40 sucursales.

Metodología de trabajo: Relevamiento de perfil: Definimos junto al cliente, las características personales y laborales que deben poseer los postulantes a seleccionar; Búsqueda y reclutamiento: Nuestra base de datos sistematizada de tecnología internacional, específica para nuestra actividad, cuenta con más de 100.000 candidatos que se actualizan en forma constante a través de Internet o por presentación espontánea. Selección de postulantes: Los postulantes realizan varias entrevistas en profundidad con nuestros selectores y son evaluados en base al perfil requerido.

Salarios