DL Analista Jr. de Atención al cliente

Descripción de la oferta

Importante empresa del rubro retail incorpora Analista Jr. de Atención al cliente especialista en sucursal, turno tarde.
La misión principal de la posición es brindar respuesta rápida y certera ante los reclamos o inquietudes de los clientes de su canal Ecommerce, o que se presenten de manera presencial en sucursales. La atención podrá realizarse vía WhatsApp, telefónica o mail.
La jornada laboral es híbrida, para trabajar en un horario de Lunes a Sábados de 13 a 20 hs, pudiendo elegir site de presencialidad, tanto en Monte Grande o barrio Balvanera, CABA.
La búsqueda se orienta a perfiles proactivos, con experiencia en atención al cliente y habilidades comunicacionales.
Es una posición eventual de seis meses, con posibilidades de efectivización.
Si estas interesado/a, ¡Esperamos tu postulación!

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria

Palabras clave: analyst, junior, care, costumer, cliente

Hace 6 días (actualizada)

Acerca de Grupo Gestión

Grupo Gestión es hoy la compañía líder en la prestación de Servicios Profesionales de búsqueda, selección y gestión de capital humano. Con un equipo de 450 profesionales y por medio de su red nacional de 26 sucursales distribuidas en los principales polos productivos del país, la compañía brinda servicios de valor agregado a más de 1.000 empresas nacionales y multinacionales que operan en Argentina, en más de 25 industrias y actividades productivas. Grupo Gestión es pionero en el desarrollo de m...

Grupo Gestión es hoy la compañía líder en la prestación de Servicios Profesionales de búsqueda, selección y gestión de capital humano. Con un equipo de 450 profesionales y por medio de su red nacional de 26 sucursales distribuidas en los principales polos productivos del país, la compañía brinda servicios de valor agregado a más de 1.000 empresas nacionales y multinacionales que operan en Argentina, en más de 25 industrias y actividades productivas. Grupo Gestión es pionero en el desarrollo de metodologías y parámetros de gestión en tiempo real del mercado laboral, aspectos que garantizan la eficiencia y celeridad que requieren los clientes más exigentes al momento de resolver sus necesidades de capital humano.

Salarios