Jefe de Repuestos

Descripción de la oferta

¡SOMOS NEXO GROUP Y ESTAMOS EN BÚSQUEDA DE TU TALENTO!
Nos especializamos en Recursos Humanos, con 25 años de trayectoria en el mercado nacional. Si te interesa el desafío de ser Jefe de Repuestos y formar parte del equipo de nuestro cliente, una reconocida empresa del rubro automotriz, ¡este es tu momento para crecer y construir un futuro prometedor!

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?
Gestión de inventario: Supervisar el stock de repuestos, asegurando niveles adecuados y un registro preciso de entradas y salidas.
Coordinación de pedidos: Gestionar los pedidos de repuestos, desde la identificación de necesidades hasta la realización de compras a proveedores, seguimiento de entregas y gestión de pagos, especialmente en casos de morosidad.
Optimización de procesos: Identificar áreas de mejora para incrementar la eficiencia en el almacenamiento y distribución de repuestos.
Cumplimiento normativo: Asegurarse de que todas las operaciones relacionadas con repuestos cumplan con regulaciones locales y políticas internas.
Gestión de garantía: Coordinar la tramitación de garantías para repuestos defectuosos o dañados, siguiendo los procedimientos establecidos.
Reportes y estadísticas: Elaborar informes periódicos sobre el estado del inventario, el rendimiento del departamento de repuestos y las tendencias de ventas.
Colaboración interdepartamental: Trabajar en conjunto con otras áreas, como atención al cliente y servicio técnico, para garantizar la disponibilidad de repuestos y la satisfacción del cliente.
Soporte al área de calidad: Colaborar con el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos (SOS PV/VN).

Requisitos para aplicar
Educación: Secundario completo (excluyente).
Formación: universitario o equivalente en administración, o campos relacionados.
Disponibilidad: Full-time.
Experiencia previa en roles de gestión de repuestos o en la industria automotriz (deseable).
Licencia de conducir vigente (deseable).

¿Qué buscamos en vos?
Conocimiento de productos: Familiaridad con repuestos automotrices, sus aplicaciones y especificaciones.
Manejo de herramientas: Conocimiento en Excel y paquete Office.
Comunicación efectiva: Habilidades para interactuar profesionalmente con el equipo y clientes, tanto verbal como por escrito.
Orientación al cliente: Actitud amigable y enfoque en resolver problemas para satisfacer al cliente.
Habilidades de gestión: Capacidad para coordinar actividades relacionadas con los repuestos y liderar un equipo, si es necesario.

¿Qué ofrecemos?
Trabajo en relación de dependencia.
Oportunidades de desarrollo profesional.
Un excelente clima laboral.
Jornada laboral: Lunes a Viernes de 09.00 a 18.00
Ubicación: Almagro, Buenos Aires.

Desde Nexo Group, nos destacamos por nuestros servicios de selección, contratación y administración de personal, además de ofrecer consultoría integral. Nos respaldan nuestros valores: Seriedad, Compromiso, Trabajo en Equipo, Calidad y Servicios.

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria
• 1 año de experiencia

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

Hace 4 días (actualizada)

Acerca de Nexo Group

Somos una Consultora experta a nivel nacional en recursos humanos para empresas, brindando servicios integrales de personal. Nos destacamos por contar en cada una de sus divisiones, con toda la innovación tecnológica y profesionales expertos, altamente calificados e identificados con la cultura corporativa que la organización impulsa. Somos una empresa joven, innovadora y dinámica, que desde sus comienzos fuimos pioneros en la incorporación de técnicas y servicios diferenciales en el mercado de ...

Somos una Consultora experta a nivel nacional en recursos humanos para empresas, brindando servicios integrales de personal. Nos destacamos por contar en cada una de sus divisiones, con toda la innovación tecnológica y profesionales expertos, altamente calificados e identificados con la cultura corporativa que la organización impulsa. Somos una empresa joven, innovadora y dinámica, que desde sus comienzos fuimos pioneros en la incorporación de técnicas y servicios diferenciales en el mercado de los RRHH. Actualmente cada vez más empresas nos eligen por seriedad, compromiso, valores y filosofía de trabajo.