Líder DevOps AWS // Multinacional de Software Financiero - Híbrido/ Microcentro / CABA
Kaizen Recursos Humanos - Monserrat, Capital Federal
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Descripción de la oferta
En KaizenRH buscamos Líder DevOps AWS para trabajar dentro de Compañía líder en desarrollo de software y para proyectos del segmento Bancario / Financiero.
Responsabilidades
Arquitectura y diseño técnico
Participar en la definición y validación de arquitecturas para soluciones a los distintos clientes, asegurando escalabilidad, resiliencia y seguridad.
Diseñar infraestructuras híbridas (cloud/on-premise) adaptadas a las necesidades del negocio, aplicando buenas prácticas de arquitectura y automatización.
Definir lineamientos de infraestructura como código (IaC) y estándares técnicos para todo el ciclo de vida de los servicios.
Automatización, CI/CD y despliegues
Diseñar, implementar y mantener pipelines de CI/CD (Jenkins, GitHub Actions, Azure DevOps), asegurando la calidad y trazabilidad del código desde el desarrollo hasta la producción.
Gestionar infraestructuras declarativas y automatizadas utilizando Terraform/Terragrunt, Ansible y ArgoCD.
Optimizar los procesos de despliegue, pruebas y rollback con foco en la disponibilidad continua y el bajo impacto operativo.
Contenedores y orquestación
Administrar y optimizar plataformas de contenedores (Docker, Kubernetes) asegurando un uso eficiente de recursos y un escalamiento adecuado.
Supervisar la seguridad y gestión de dependencias en los entornos de ejecución mediante herramientas como Nexus, Maven, NPM y CodeArtifact.
Monitoreo, observabilidad y seguridad
Implementar y mantener sistemas de monitoreo y observabilidad (Prometheus, Grafana, CloudWatch, Loki), garantizando visibilidad proactiva y métricas accionables para los informes presentados mensualmente.
Integrar herramientas de análisis de calidad y seguridad (SonarQube, Trivy) dentro del ciclo de CI/CD.
Definir estrategias de alerta temprana, logging y reporting para incidentes y degradaciones de servicio.
Liderazgo y gestión del equipo
Coordinar y desarrollar al equipo técnico, promoviendo la mejora continua, la capacitación y la adopción de nuevas tecnologías.
Fomentar la cultura DevOps y la colaboración entre áreas (arquitectura, desarrollo, operaciones, seguridad, QA).
Participar en la planificación estratégica tecnológica, proponiendo mejoras de procesos, eficiencia y estandarización.
Actuar como referente técnico ante stakeholders externos, garantizando comunicación efectiva y alineación con los objetivos del negocio.
Requisitos
Mínimo 3 años de experiencia en roles de DevOps, Cloud Engineer o similares, preferentemente con responsabilidades de liderazgo.
Experiencia sólida en entornos Cloud (AWS preferentemente; Azure o GCP deseable).
Dominio avanzado de Docker y Kubernetes.
Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform, Terragrunt, Ansible).
Conocimientos en networking, seguridad y administración Linux.
Experiencia con herramientas de CI/CD (Jenkins, Azure DevOps, GitHub Actions).
Experiencia en monitoreo, observabilidad y logging (Grafana, Loki, Prometheus, CloudWatch).
Es valorado
Conocimientos en automatización de pruebas, gestión de costos en cloud y resiliencia operativa.
Beneficios
Relación de dependencia y continuidad laboral
Obra social Prepaga para grupo familiar
Actualizaciones salariales cada tres meses
Esquema de trabajo Mixto presencial y remoto // 2 días de trabajo remoto a la semana
Desayuno y Almuerzo incluido los días de oficina (3 días)
Programa de Capacitación / Plataforma propia
Descuentos en instituciones educativas
Clases de Inglés in-company
Plataforma Wellhub con acceso a gimnasios y bienestar integral.
Amenities en la oficina // Desayunos saludables, frutas y bebidas
Dia de Cumpleaños libre
Cuatro días libres al año por trámites
Vacaciones Flex
Kit de Bienvenida
Bonificación por gastos de internet
Notebook
Reconocimientos en fechas especiales y beneficios adicionales por nacimiento.
Apoyo económico para gastos de mudanza.
Licencias legales extendidas
Capacitaciones y certificaciones en AWS, DevOps y Seguridad Cloud a través de plataforma interna.
Zona y horario Laboral: Microcentro - CABA, de Lunes a Viernes de 09 a 18 hs. ( TRES días de presencia a la semana y DOS días remoto)
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
- 5 años de experiencia
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, ingeniero, operaciones, financial
Hace 7 horas (actualizada)
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Acerca de Kaizen Recursos Humanos
Somos una empresa de Recursos Humanos con foco en Tecnología. Acompañamos la gestión de recursos, brindando soluciones de capital humano: Búsqueda y Selección, Head Hunting y Staffing IT. Focalizados en la mejora continua de los procesos favoreciendo el crecimiento, eficiencia y rentabilidad de nuestros clientes.
Evaluación general
4.1
228 Evaluaciones
-
5
47%
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4
32%
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3
15%
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2
3%
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1
3%
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3,89
Ambiente de trabajo
-
3,38
Salario y prestaciones
-
3,09
Oportunidades de carrera
-
3,51
Director general
Repartidor
Actual empleado Buenos Aires Abril, 2026
Es buena empresa, aunque el salario es muy bajo y la sobrecarga de trabajo es demasiadas.
Recomienda trabajar aquí
Pintor oficial
Actual empleado Río Negro Enero, 2025
Excelente empresa de servicios
Lo mejor Muy responsable
Recomienda trabajar aquí
Comprador
Actual empleado Mendoza Marzo, 2021
Es una empresa excelente, un lugar de trabajo muy cómodo
Recomienda trabajar aquí
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