Responsable Comercial

Descripción de la oferta

Importante empresa de la ciudad de Córdoba incorpora Responsable Comercial para liderar la estrategia de ventas y el desarrollo de nuevos negocios, impulsando el crecimiento y la rentabilidad de la organización.
Principales responsabilidades:
• Definir, implementar y monitorear el plan comercial de la empresa.
• Liderar el equipo de ventas, estableciendo objetivos y acompañando su gestión.
• Desarrollar nuevos clientes y fortalecer las relaciones con la cartera actual.
• Analizar mercados, tendencias y oportunidades de negocio.
• Implementar indicadores de gestión comercial y reportes de resultados.
• Coordinar acciones con las áreas de compras, logística y administración.
Requisitos:
• Formación universitaria en Comercialización, Administración, Marketing o afines.
• Experiencia comprobable en posiciones similares (mínimo 3 años).
• Sólidas habilidades de liderazgo, comunicación y negociación.
• Orientación a resultados, visión estratégica y capacidad para la toma de decisiones de manera ágil y oportuna.
• Manejo avanzado de herramientas informáticas y sistemas de gestión.
Se valorará:
• Experiencia en empresas comerciales B2B.
• Conocimiento de desarrollo comercial en contextos competitivos.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 3 años de experiencia
• Conocimientos: Comunicación, Liderazgo, Negociación, Orientación al logro, Planificación estratégica, Trabajo en equipo
• Disponibilidad de viajar: Si

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Hace más de 30 días

Acerca de Licenciada Patricia Peralta

Servicios Integrales de Recursos Humanos, dedicados a la consultoría integral, y especializados en selección, capacitación y desarrollo.
Nuestra experiencia, adquirida a lo largo de más de veinte años formando parte de áreas de Recursos Humanos, nos permite comprender las necesidades y expectativas de las empresas, sus desafíos y requerimientos, al momento de contar con su personal motivado, capacitado y desarrollado, como diferencial competitivo en un entorno complejo y cambiante.
Tra...

Servicios Integrales de Recursos Humanos, dedicados a la consultoría integral, y especializados en selección, capacitación y desarrollo.
Nuestra experiencia, adquirida a lo largo de más de veinte años formando parte de áreas de Recursos Humanos, nos permite comprender las necesidades y expectativas de las empresas, sus desafíos y requerimientos, al momento de contar con su personal motivado, capacitado y desarrollado, como diferencial competitivo en un entorno complejo y cambiante.
Trabajamos en la convicción del valor del aprendizaje, la adquisición del conocimiento y el desarrollo de nuevas habilidades como estrategias de posicionamiento de mercado, como así también en la importancia de lograr el óptimo ensamble entre la necesidad de la organización y el candidato adecuado.
Nuestros servicios abarcan:
• Selección de personal.
• Clima organizacional.
• Cultura organizacional.
• Gestión del desempeño.
• Programas de beneficios.
• Desarrollo de herramientas de comunicación.
• Reingeniería de procesos.
• Coaching.