Analista de HSMA - Rubro Construcción

Descripción de la oferta

Importante empresa de ingeniería y construcción busca un Analista de HSMA para sus diferentes obras del interior del país con base en Buenos Aires, Caba. Orientamos la búsqueda a candidatos con experiencia no menor a 3 años, conocimiento del rubro y normas ISO 45001. Licenciado y/o Técnico en Seguridad e Higiene, orientado a resultados, habilidad organizativa, resolución de problemas y trabajo en equipo. Deberá poseer matrícula habilitada (excluyente).


Principales responsabilidades
Consolidar informes estadísticos mensuales.
Gestionar la documentación requerida por la ART con relación a las denuncias.
Administrar la Matriz Legal Nacional y de las Provincias en que la empresa ejecuta sus proyectos.
Asegurar la correcta homologación de los elementos y equipos de protección personal.
Promover la correcta implementación del plan de evacuación en Sede Central y gestionar la ejecución de simulacros periódicos, capacitando y entrenando a los líderes de pisos y al personal de la empresa.
Seguimiento de Auditorías Internas. Control de subcontratistas.
Detectar, registrar y realizar el seguimiento de no conformidades, propuestas de mejora y acciones correctivas.
Verificar que la Política de HSMA de la empresa sea difundida y esté disponible en todos los proyectos y sede central.



Modalidad de trabajo híbrida. Deberá poseer disponibilidad para realizar viajes eventuales al interior del país donde se encuentran los obradores. Horario, lunes a viernes de 09 a 18 hs.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 3 años de experiencia
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: analyst, construction, obra, edificar, edificacion

Hace más de 30 días

Acerca de Consultora Profesional

El valor agregado de nuestra consultora es saber que un adecuado proceso de selección de personal parte de un acertado reclutamiento y continúa con un detallado análisis y evaluación de los candidatos, este es nuestro principio, buscar al candidato idóneo según los requerimientos de nuestros clientes.

Para eso es importante conocer la cultura de la empresa que contrata nuestro servicio y alinear la selección a la estrategia del negocio. Para esto es importante también conocer las cond...

El valor agregado de nuestra consultora es saber que un adecuado proceso de selección de personal parte de un acertado reclutamiento y continúa con un detallado análisis y evaluación de los candidatos, este es nuestro principio, buscar al candidato idóneo según los requerimientos de nuestros clientes.

Para eso es importante conocer la cultura de la empresa que contrata nuestro servicio y alinear la selección a la estrategia del negocio. Para esto es importante también conocer las conductas que queremos identificar, definiendo además las competencias a evaluar, esto nos permite tener una mayor aproximación a la conducta real de la persona y a su genuino potencial.

Las personas elegidas para cubrir el puesto deben empatizar con la cultura organizacional y su dinámica, de lo contrario, una mala elección representara un costo para la empresa en el mediano plazo y un desgaste para las personas involucradas.

¿Que ofrecemos?

•Velocidad de respuesta
•Identificar al candidato adecuado
•Compromiso y eficiencia en un marco profesional

Como profesionales independientes, realizamos las búsquedas, y seleccionamos personal de variados perfiles en diferentes rubros de actividad.

¿Cómo?

•Relevando y armando el perfil en base a las necesidades del puesto a cubrir
•Publicando el aviso en diferentes medios
•Preseleccionando detalladamente cada Cvs que responda al aviso
•Presentando una terna de candidatos con su informe correspondiente y
•Coordinando las entrevistas en la empresa en relación a vuestra disponibilidad.

También ofrecemos Evaluaciones Psicotécnicas, según las siguientes técnicas administrativas:

•La entrevista
•Test de Bender
•Test de Razonamiento
•Persona bajo la lluvia
•Desiderativo
•Frases Incompletas
•Test de Zülliger
•Raven, entre otros.

Y facilitamos informes laborales, ambientales y médicos. Trato personalizado con el cliente