Encargado de Sucursal Bazar - Almagro, Capital Federal

Descripción de la oferta

¿Tenés experiencia liderando equipos en retail y buscás dar el próximo paso en tu carrera?
Sumate como Encargado/a de Sucursal en nuestro bazar ubicado en Almagro (CABA). Esta posición ofrece proyección real a Supervisor/a de Sucursales, acompañando el crecimiento sostenido de una empresa multirubro en expansión, dedicada a la comercialización de productos importados en los rubros bazar y librería.
La posición implica coordinar el funcionamiento integral del local, liderar al equipo, gestionar inventario y garantizar una atención al cliente de excelencia. Buscamos perfiles con experiencia en retail, bazar o supermercados.
Tus principales responsabilidades
Gestión de equipo
• Liderar, organizar y motivar al personal de salón y depósito
• Coordinar horarios, desempeño y clima laboral
Operación del local
• Gestionar stock, recepción y exhibición de productos
• Asegurar orden, limpieza y cumplimiento de normas
• Elaborar reportes de ventas y procesos
Atención al cliente & Comercial
• Garantizar una experiencia de compra de excelencia
• Resolver reclamos y consultas
• Implementar promociones y acciones comerciales

Requerimientos

• Educación mínima: Secundaria
• 4 años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, branch, sucursal, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar

8 de septiembre (actualizada)

Acerca de  ATELA NATALIA GERALDINA

Nuestros servicios de consultoría se centran en comprender y satisfacer las necesidades específicas de cada organización. Desde la selección y evaluación de Talentos hasta el desarrollo de programas de capacitación y crecimiento profesional, nuestro equipo de expertos aplica las últimas teorías y metodologías en psicología organizacional para crear soluciones adaptadas. También proporcionamos asesoramiento en la creación de culturas organizacionales inclusivas y motivadoras, así como en la imple...

Nuestros servicios de consultoría se centran en comprender y satisfacer las necesidades específicas de cada organización. Desde la selección y evaluación de Talentos hasta el desarrollo de programas de capacitación y crecimiento profesional, nuestro equipo de expertos aplica las últimas teorías y metodologías en psicología organizacional para crear soluciones adaptadas. También proporcionamos asesoramiento en la creación de culturas organizacionales inclusivas y motivadoras, así como en la implementación de políticas de gestión del cambio para facilitar la adaptación a los desafíos del mercado.

Además, ofrecemos servicios clave como la gestión de
conflictos, el análisis del clima laboral y la promoción de la
salud mental en el trabajo. Reconocemos la singularidad de
cada organización y sus desafíos específicos, por lo que nos esforzamos por brindar un servicio altamente personalizado.
Nos comprometemos a colaborar estrechamente con nuestros clientes para identificar áreas de mejora y diseñar estrategias efectivas que contribuyan al logro de sus metas empresariales, al mismo tiempo que fomentan un ambiente laboral saludable y productivo. Con nuestra asistencia, las organizaciones pueden no solo alcanzar, sino superar sus objetivos, garantizando su sostenibilidad y éxito a largo plazo, sin descuidar el bienestar de las personas que integran la organización.